上班迟到了会罚款吗？

如题所述

推荐答案 2018-08-31

在我国1982年颁发的《企业职工奖惩条例》第十一条中有规定，企业对职工有罚款的权利，金额有企业决定，但是不得超过本人月标准工资的百分之二十。但《企业职工奖惩条例》已经于2008年的时候被废止了。如果用人单位所在地的政府机关没有明确的法律法规赋予用人单位罚款的权利，且在企业自行制定的规章制度中有明确的条文规定，企业可对上班迟到或其他违法规章制度的行为进行罚款，否则就属于违法行为，员工是可以进行投诉的!

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其他回答

第1个回答 2018-08-31

我国《行政处罚法》规定，一般用人单位是不具有罚款权的，罚款是《行政处罚法》赋予国家执法机关的权力，而企业迟到早退“罚款”最为常见，事实上这属于违法行为，因为一般而言，迟到早退几分钟，并不会给企业带来经济损失，且企业应当在人力资源管理中设置，应急预案加以解决，旷工半天罚一天的工资也违法，工作半天也应有半天的工资。

第2个回答 2020-04-08

员工迟到用人单位可以罚款吗？这是老生常谈的问题，但很多人也不知道该怎么去解决，赶快看一个视频案例吧！

第3个回答 2018-08-31

看公司规章制度，每个公司规定不同，有些比较松散，别说迟到，吃东西也没事，有些是迟到一分钟扣几十元，所以不同的

第4个回答 2018-08-31

比较严谨的老板会，宽容的老板一般不会

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