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女下属和男领导开始是正常的相处,过段时间躲着男领导,又过段时间怼男领导,又过段时间经常对男领导发脾
女下属和男领导开始是正常的相处,过段时间躲着男领导,又过段时间怼男领导,又过段时间经常对男领导发脾气,又过段时间不理男领导了,不知道将来怎么样?女下属怎么了?而且把男领导的微信也删除了!
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推荐答案 2023-06-02
这种情况下,很可能是女下属对男领导的某些行为或决策感到不满,并且她的情绪随着时间的推移而波动。一开始,她可能觉得男领导是一个不错的上司,但是随着时间的推移,她可能会发现男领导的一些缺点或错误决策,导致她开始躲着男领导。
之后,她可能会感到愤怒或不满,并开始对男领导发脾气或怼他,以表达自己的不满。最后,如果男领导能够解决她的问题或作出正确的决策,女下属可能会恢复对他的信任和尊重,并开始对他表现得更加友好。
不过,这也可能是女下属对男领导有情感上的依赖或者情感上的波动,需要具体情况具体分析。无论是哪种情况,建议男领导和女下属都应该坦诚地沟通,以便解决问题并保持良好的工作关系。
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其他回答
第1个回答 2019-05-14
我觉得这个女下属跟男领导之间有事儿,这位女下属的心理开始是怕离得太近遭人闲话,过段时间感情比较近了就开始像男女朋友一样爱你就怼你;又过一段时间这位男领导呢不想影响家庭和自己的名誉,不能给这位女下属任何承诺甚至保障,所以这位女下属想做女主人却得不到,于是就常冲他发脾气;最后女下属终于明白自己不过是一个填补空虚的小三,不会有未来,于是心灰意冷下定决心一刀两断,于是删除微信,当然这也可能只是逼领导就范的手段。分析完毕,望采纳。
本回答被网友采纳
第2个回答 2019-05-14
说明他们两个人好过,后来又分了,就这么简单。
第3个回答 2019-05-14
说明他们两个人好上了
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女下属和男领导开始是正常的相处,过段时间躲着男领导,又过段时间怼男
...
答:
这种情况下,很可能是
女下属
对男领导的某些行为或决策感到不满,并且她的情绪随着时间的推移而波动。一
开始,
她可能觉得男领导是一个不错的上司,但是随着时间的推移,她可能会发现男领导的一些缺点或错误决策,导致她
开始躲着男领导
。之后,她可能会感到愤怒或不满,并开始对男领导发脾气或怼他,以表达...
...
时间女下属躲着男领导,又过段时间怼男领导,又过段时间
对男领导发脾...
答:
第一个阶段
,正常相处
。
女下属
对
男领导
就是单纯的上下属关系。第二阶段躲。是感觉到男领导对自己有意思或者自己对男领导有了意思。但自己没想好或者含羞或者考验并且确认男领导的想法,所以躲。也可能男领导有主,道德观使自己避开;也有可能女下属撞见男领导的什么事,所以躲开。第三阶段怼。如果是出于...
女下属和男领导开始正常相处,过段时间躲着男领导,又过段时间怼男领导
...
答:
不用多猜,
女下属与男领导
之间,有莫名的、错综复杂的关系。这其中的关系,有可能是:男喜欢女,女不愿意;男紧追女,女很生气;男准备放弃,女瞧男不起!反反复复,两人拉锯作战,最终男输于女!
...
时间女下属躲着男领导,又过段时间怼男领导,又过段时间
对男领导发脾气...
答:
可能
男领导
对
女下属
图谋不轨。而女方最大的可能性是不愿意。而男却变本加厉的骚扰女,因此会发生以上行为。
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