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我第一天签了劳动合同但是第二天就不想干了可以直接走人么?
如题所述
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推荐答案 2021-07-07
按照劳动合同法的规定,您不可以第二天直接走人。
签订了劳动合同后,就要履行劳动合同,就是上班提供劳动。如果想辞职,需要提前一个月提交辞职申请书。
而且,因为您是提前解除劳动合同,还要承担违约责任,向单位支付违约金。
但是,具体您和单位的情况,您还是和单位好好协商吧,希望单位能宽容您,放您走。即使单位让您辞职,或者让您支付违约金,也是合法合理的。
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其他回答
第1个回答 2021-07-07
最好的办法还是和公司的人事沟通一下,把所有的东西交接一下,说不定还会发你这一天的工资呢
第2个回答 2021-07-08
可以的,按合同来就行了。你看看合同怎么写的,一般都是提前一个月申请离职。
第3个回答 2021-07-07
我第一天签了劳动合同但是第二天就不想干了可以直接走人么?
如果你在公司还未开始工作。可以在沟通的前提下,直接走人。
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