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工伤认定程序流程是怎么样的
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推荐答案 2022-03-22
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在工伤发生后,用人单位应当及时向当地劳动部门(劳动监察中队或工伤认定科)申报工伤认定。用人单位没有申报的,劳动者(或者亲属)应当及时申报。在申报工伤认定时,要提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明等资料
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工伤认定流程是怎样的
答:
1.受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料
;2.劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料;3.事故发生时病历、诊断证明书,法院记录等医疗材料;4.如系机动车事故伤亡的,应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。(四)及时与劳动部门联系,看是否需补充材料。(五)领取工伤认定书或...
工伤认定程序流程是怎么样的
答:
工伤认定的流程
如下:1、用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被...
工伤认定的
时间和办理
流程是
什么时候
答:
第三步,工伤认定程序第四步,
确认劳动关系的仲裁程序第五步,确认劳动关系第六步,工伤认定行政复议程序第七步,工伤认定行政诉讼程序第八步
,劳动能力鉴定第九步,工伤赔偿劳动仲裁程序第十步,工伤赔偿诉讼程序
劳动局
工伤认定程序是
什么
答:
针对“劳动局工伤认定程序是什么”这一问题,以下是详细的解 一、工伤认定流程 1.
申请与受理
:职工发生事故伤害或者确诊为职业病后,用人单位应在第一时间向当地劳动部门申请工伤认定。这是获得工伤赔偿的先决条件。申请时,需准备工伤申请表、身份证复印件和疾病证明书。2. 认定与评估:成功...
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