年薪制没做满一年工资怎么算

Question

如题所述

Answer 1

未到一年，基本 工资 还是可以按实际上班时间算的，但是要满一年以上的福利、补贴、奖金等一般就不会有了。根据 劳动法 ，工资的支付周期不应超过一个月，年薪制也不例外。实行年薪制的，企业应当每月预付工资，年终结算。因此，虽然年薪是在年终结算的，但仍需按月预付，绝对不可以在年度结束后才支付。