为什么在面试之前HR都不愿意透露底薪？

Question

如题所述

Answer 1

面试官在面试之前肯定都不愿意透露出自己的底薪，因为那样有的话，有的就不会去参加面试了，会流失掉人才，而且底薪也是根据人的能力，有弹性的。

Answer 2

例如 我直说低于八千就不要联系了 也不要面试 因为我是改行几次了 这就意味着我有更多的选择余地 我从医药研发转到建筑 再从建筑转到医药研发 医药研发大家可能薪资陌生 但是建筑行业大家都了解 一般按天算 木工200-300也属于低收入 木工一天五六百也不新鲜 如果医药研发低于八千 我就没有改行的动力了 一般公司不太喜欢我这种情况 低薪入职一般专门忽悠职场小白和无法跳槽的人

Answer 3

因为薪资是比较敏感的问题，所以如果你没有面试资格，hr都是不会愿意透露底薪的。

Answer 4

当然不愿意告诉你了，这就是个博弈的过程，太低的话你就不来了，你来了要看你的水平能力，才能确定给你多少工资的。

Answer 5

你都没有进行面试呢，人家也不知道你最后会不会进别人的公司，那谁愿意先把底透给你呀。