第1个回答 2019-01-28
基本工资，就是你工资的最低保证，如果你请病假，每天的工资就会按照基本工资计算，而保底工资就是你每天正常上班不算加班得到的钱数。
在别的工厂是这样说的，保底工资减去基本工资就是你的绩效工资，如果你犯的什么错误，需要罚款的时候，就会在你的绩效工资上面进行扣除。
例如你工作两年，已经有有薪年假或者产假或者婚假，都是需要按照劳动法规定按照保底工资出勤算给你的，但是目前有很多私人企业是按照基本工资给予的，只有公务员国家企事业单位才按照保底工资给予。
绩效工资也叫业绩工资，基本工资+业绩工资=保底工资。