职场礼仪的特点是具有

如题所述

职场礼仪的特点
1)规范性:规范性是职场礼仪的本质特点。包括语言的规范性、行为的规范性
2)普遍性:职场礼仪集中反映了某一行业内人们共同的文化、 心理和生活习惯以及职业特点,其范围和准则得到广泛的认可。
3)多样性:职场礼仪的种类繁多,表现形式也多种多样。
4)等级性:表现在对不同身份、地位的人士礼宾待遇的不同。
职场礼仪的基本原则
礼的本质是“敬”,含有关心、友好、敬重、谦恭、体贴之意;“仪”则是“礼”的外在体现,具体表现为礼貌、礼节、礼仪等。职场礼仪要遵循“尊重为本、沟通为要、规范为优、氛围为上”的四条基本原则。 其一、尊重为本 这是职场礼仪的核心要义,是职场礼仪的灵魂。职场礼仪所体现和崇尚的全部要义集中在“尊重”二字,没有这两个字,职场礼仪就会成为无源之水,无本之木。 五个尊重:尊重上级是一种天职;尊重同事是一种本份;尊重下级是一种美德;尊重客户是一种常识;尊重所有的人是一种教养。 其二、沟通为要 职场中人离不开社交,要社交就要交流、要交流就要表达。“沟通为要”就是说职场中人要善于表达、善于表现,具备卓越的社交和沟通能力。
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