第1个回答 2013-10-20
企业不要承担责任，因为员工是独立的具有责任的法律承担人，必须为自己的行为负责，如果是员工被车撞到了，包括在上下班的途中，企业必须负责任，这是属于工伤的，但是必须证明是在上下班的途中。希望对你有帮助，我以前的公司5000人，公司明确规定员工上下班不允许搭摩的，但是没有规定员工不能骑摩托车。
第2个回答 2013-10-20
我认为“人道主义”是无标准的，企业不应在这人问题上为难。你说的事情如属实，企业应好处理。首先是根据企业的经济承受能力，然后是考虑该员工对企业的贡献大小与企业以后的影响等因素，可酌情给一点人道主义的援助补贴。
第3个回答 2013-10-20
那也算是工伤意外，公司肯定有责任，公司有买保险就一般是保险公司担了