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薪酬包括绩效工资吗吗
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推荐答案 2024-06-25
薪酬是包含绩效工资的。员工的总薪酬包括三个部分,第一个部分是基本薪酬,第二部分是激励薪酬,第三部分是间接薪酬/福利。绩效工资就是第二部分。绩效工资是奖励员工高绩效的计划,这类计划有许多不同的形式,包括奖金和利润分享。许多强调绩效的企业往往具有管理层更少、成长迅速、员工和团队之间的内部竞争、备有现成的绩效指标、竞争压力较大等特质。
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薪酬包括
哪些组成部分
答:
薪酬包括:基本工资、绩效工资和奖金
。一、基本工资:基本工资是指根据劳动者所提供的劳动的数量和质量,按事先规定的标准和时间周期付给劳动者的相对稳定的劳动报酬。二、绩效工资:绩效工资是指根据员工的年度绩效评价的结果而确定的对基础工资的增加部分,并将调整的结果作为下一考核周期内的基本工资。三...
薪酬包括
哪些内容
答:
基本工资是指企业按照国家规定支付给员工的固定工资,它是企业与员工之间最基本的薪酬组成部分。其次,
薪酬还包括绩效工资
。绩效工资是指企业根据员工的工作表现和绩效考核结果,按照一定的比例支付给员工的额外工资。此外,薪酬还包括奖金。奖金是指企业根据员工的工作表现,按照一定的比例支付给员工的额外工资。
绩效
和底薪是分开的吗
答:
法律主观:薪酬和绩效的区别:如果是总薪酬,是包括绩效在内的
,绩效是单位对完成一定工作任务的员工所支付的报酬;如果是基本薪酬,则属于底薪,不完成一定的工作任务一般也有底薪,而绩效需要完成一定的任务指标才有。法律客观:《关于工资总额组成的规定》第三条工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给...
薪酬包括
答:
薪酬包括基本工资、绩效工资和津贴以及社会保险和福利
。1、基本工资。是员工的固定工资,通常是按月支付的。基本工资是员工收入的主要组成部分,也是员工的基本生活保障。基本工资属于直接报酬。2、绩效工资和津贴。是根据员工的工作表现给予的奖励,通常是与工作绩效挂钩的奖金,如年终奖、季度奖等。绩效工资...
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