会来事的人有哪些表现

Question

如题所述

Answer 1

一、笑着来，笑着走

微笑是一种态度，也是一种交际上的基本策略，

为人处事，微笑带来的不仅仅是有亲和力的表现，

更重要的，是减少可能出现的矛盾，以及不必要的情绪影响，

会做事的人，用微笑化解质疑，

同一句话，微笑着说，和板着脸说，虽然话都一样，

但是表情不一样，面对这番话的对方，则会有不一样的理解，

有些话，笑着说，不伤人，还可以显得坦诚，

如果说的太严肃，会让人觉得这个人是不是不高兴，

会觉得这个人办事容易激动，不够沉稳，

很多人觉得，这就是偏见，为什么说话还要学会表情管理？

因为懂得表情管理的人，都是明白人心的人：

人心复杂，复杂的是面对沟通的态度，

而人心也单纯，

恶意和善意，往往就在一念之间，

伪装，往往是另一种坦诚的表现。

二、说明白，做到位

会做事的人，一定是懂事的人，

懂事，是懂得事情的来龙去脉，利弊关系，

懂得事情的影响，还有影响之外的种种效果。

所以会做事的人，会把该说的话说明白，

说明白了，牵扯事情相关的人就会知道，这件事对他们的影响是什么，

以及，该让他们如何更好的做事，

比如有些话，牵扯感情上的沟通，

什么事，你猜我说什么，我猜你想干吗，

谁都不说透，谁都在试探，

看似是保护自己，其实是把事情变得越来越复杂，

把话说透，才能知道彼此之间的问题和矛盾是什么，

解决问题，消化矛盾，事情才能解决，

而靠猜，猜到最后就成了质疑，质疑的深了，

事情就会变得越发复杂，难以解决。

那么，会做事的人不仅会把话说的明白，

还会把事情做的到位，

这是指把事情做到点，把事情做到一个明确清晰的效果，

在我们的生活中，有些人做事为什么总是被人说？

就是因为这些人做事，没做到位，

该说透的，含含糊糊，

该进行回访和了解的，说完就忘，因此就不会清楚说了之后的效果如何。

这些人做事，就属于典型的没做到位：

其实会做事，就是做的走心，就是会想该如何把事情做好，

那些不会做事的人，除了经验不足之外，

归根究底，就是不走心，

不当回事，怎么做好事？

三、有担当，有表现

有些人，是有担当没表现，

认为只要埋头干事就行了，不用表现自己，

是错就认，有错就改，有担当确实是好的，

但是不表现自己，就意味着有些时候会吃哑巴亏，

因为某些别有用心的人会利用他们，

最后自己受了委屈，只能自己鼓励自己问心无愧，

但是这个社会是现实的，

现实，不会问你的心有没有愧，

而是要知道，你究竟做了什么，进而了解你有什么样的本事。

那么也有些人，是有表现没担当，

光想着怎么作秀了，怎么让大家知道自己多厉害，多重要，

却缺乏担当，有了错就甩锅，有了麻烦就把自己的责任撇的一干二净，

这种人，往往很难成为值得深交的伙伴，

因为他们太过自私，也不懂得该如何把事情做明白，

他们觉得别人都傻，看不出来自己的龌龊和卑鄙，

殊不知，只是大家不愿意说透罢了：

如果说有担当没表现的人，是活得太实在，

那么有表现没担当的人，就是活得太悲哀。

编辑于 2020-08-29 · 著作权归作者所有
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Answer 2

在人际交往时，对不同的人有不同的态度，这不是虚伪，这其实是种可贵的品质。就像一些人喜静，你就不能聒噪；有些人活泼，你就不能表现得冷清。会来事的人，就是这种处事灵活的人。

这种人，能看得到人内里的松动，其中裂出的缝隙，就是别人的需求，而会来事的人，就是会满足这一需求的人。比如我们班的辅导员，到了教师节，肯定会被其他辅导员问：“新生给你送了什么教师礼物？”所以需要教师礼物，就成了一种需求，我们没去满足她这一心理需求，确实有点儿不通人情。

第二种表现：懂得拿捏分寸

会来事的人，大多都遵循一个原则，那就是在和人打交道，要主动去适应别人，而不是让别人来适应你。所以会来事的人，一般都能很快融入新环境、新集体，在里面如鱼得水。当然会来事并不意味着讨好，他们在为人处世上，也非常懂得拿捏分寸，做什么事都刚刚好，既不多一分，也不少一分。

第三种表现：待人接物大气

很多不会来事的人，都被第三点桎梏。因为很多人羞于和别人打交道，需要和别人交流时扭扭捏捏，常常以己度人，所以只能在自己的小圈子里活着。而会来事的人，待人接物方面很大气，他们认为该自己做的事，绝不会因为“不好意思”，而不去做。

所以你是一个会来事的人吗？我觉得会来事是个好品质，因为它具备充分的社会性，既让别人舒服，自己也能自洽。

Answer 3

生活中，夸一个人“会来事”，就是说这个人“有眼力价儿”。职场上，说一个人“会来事”，其实不是一个好词，带有一丝“不屑”的贬义。会来事的前提是提前琢磨透了别人的心思，把事情办到别人的心坎上了，别人虽然感到舒服，但心里也有一丝防范，“这个人琢磨透了我的心思”。你想想，谁愿意被人琢磨透心思呢？

归根到底，“会来事”只是“小聪明”，不是大智慧。你发现没有？会来事的人，往往得小利，却占不到大便宜。所以，不要学习低层次上的“会来事”，不如学习一些高层次的“情商”吧。高情商，有时候是“大智慧”，把事办到恰如其分，但又不要让感觉你“会来事”。“会来事”的人有一个致命缺点就是，我办了事，一定让你知道我用心思了，这一点就是致命缺点，因为高层次的人不愿意被你天天琢磨。

要做到“会来事”（我还是坚持否定这个说法，不如说修炼一点情商比较好），主要做到三点：

一是人情达练。比较通人性，有同理心，善于从别人角度思考问题，把别人的心思琢磨透了。比如，分苹果，他懂上司的心思，想要大个的好苹果。但又不能按职务来分。他会找有利于上司的理由。比如，按照年龄大小分，顺理成章地把大苹果分给了上司。为什么说他是小聪明呢？其实，上司和同事都知道他的出发点。

二是察言观色。这类人平时注意观察，善于总结和积累。比如，这个上司喜欢抽烟，想抽烟的动作是掏裤兜。那个上司喜欢喝酒，每次喝不足不高兴。别的员工可没有这样的本事。比如，这个上司一摸裤兜，他不动声色地递上眼了。比如，那个上司端着酒杯，别人劝他不要喝了，他却给上司斟满，因为他知道上司没有喝够，就差这么一口了。

三是懂利益关系。这种人知道什么人喜欢什么利益，怎么办事能办到他人心坎里。比如，张姐喜欢占小便宜，李姐喜欢别人尊重，王哥喜欢夸他有潜力，赵弟喜欢上司表扬。同样的条件下，他会让张姐感到占便宜了，让李姐感到受尊重了，让王哥感到自己有提职空间了，让赵弟得到上司的口头表扬了。记住，这种人只会给别人“来小事”，关键的大事，他不一定会帮你哦。

综上，做到以上三点，基本上就做到了“会来事”。我的意见是不要往深处学习了。否则，适得其反。你钻研人性，趋炎附势，讨好别人，往往失去自我。只能得到一时一地的小便宜，往往失去了一大片海洋，失去自我的人，你想一想，他能走多远？

Answer 4

到底什么是会来事呢？通俗的解释就是会说话、会办事。会来事的人情商都比较高，话总是能说到人的心坎上，事总是能办到关键节点上。让人瞬间明白，我这么就没想到呢？因为懊悔自己没有先见之明，所以大部分人对会来事的人是比较反感的。

这种反感其实并不是多么讨厌会来事的行为，而是因为嫉妒！
那么，到底什么是会来事呢？
一，善于察言观色。会来事的人都比较聪明，特别是眼睛比较灵活，他们非常善于捕捉细节，并适时采取自然而贴切的动作。形象一点比喻：你打个哈欠他就知道给你递个枕头。比如，领导刚一掏烟，他的打火机已经打开。虽然一个小小的细节，但是非常贴心。

二，深谙人情世故。会来事的人智商不见得多高，但是情商绝对顶呱呱。他们对人情世故非常熟悉，总是在别人不注意或想不到的地方小露峥嵘。比如吃饭的时候，有女士在场，会来事的人会马上给女士移动椅子，并配合手势礼貌地说一句“请”。这是很多人想不到的，有的虽然想到，但是没有做到。

三，能把人际关系处理的非常融洽。在职场中，会来事的人非常善于处理人际关系，上上下下都混的很好。他们会经常给同事一点小恩小惠，比如，今天给大家带点瓜子，明天给大家买点橘子，东西虽然不贵，但是大家都很开心。

四，说话做事考虑他人的感受。会来事的人很会说话和办事。说话的时候，会考虑他人的感受，他们很少用肯定句，一般都是用祈使句，比如“李姐，你看这样行吗”。如果是求人帮忙，他们一般会带点小礼物，然后笑吟吟的提出自己的请求，一般人是很难拒绝的。

Answer 5

会来事的人，特别会控制好自己的情绪

最近有两个新闻我印象挺深，前两个月有一个太原的年轻人打车，嫌司机说的普通话不好，他动手把司机打了。

前两天还有一个类似的新闻，张家口的一个男的，喝了点酒，过马路的时候与一个70多岁的老男人互相碰了一下，他就把老人给打了。

我看了新闻，看这两个人的照片，看面相气质，就是两个字“屌丝”，两个人的工作都不怎么样。

越没有本事的人，脾气臭的越多，脾气差的人一般来说都不聪明。

聪明的人都知道控制好自己的情绪好处太多了，

一来，不给自己惹事不给自己添堵

二来，给别人留下一个稳重可靠的形象，对自己发展只有好处没有坏处。

会来事的人，特别会控制好自己的表达欲

贵人语迟，大家应该听到过吧，靠谱的人一般不轻易发言。

记得很多年前看到篇文章，说有一个聚会，有2个男的，和2个女生坐一起聊天，其中一个女生特别好看。这两个男的其中有一个滔滔不绝，特别能讲话。

聚会结束后，有人问那个女生，哪个男生你感觉不错。

她说不怎么样讲话的那个。

不善于表达固然吃亏，不过太过于表达自己，吃的亏更多。

在演讲，在汇报工作的时候，勇于表达。

在社交场合，工作场合注意控制自己的表达欲和分寸。

会来事的人，能控制住自己炫耀的欲望

韩信说过“富贵不归故乡，如衣锦夜行。”

人性里有一个欲望，我们特别需要被别人认可。

电视，电影里，小说里，我们最喜欢看的桥段就是主人公开始被人看不起，后来飞黄腾达打脸了当初看不起，欺负他的那些人。

每次看到这种桥段，我们就感觉特别爽。

炫耀的欲望就是来自我们之前被人小看过，忽视过，我们需要被认可。

不过这种人性里的欲望从来是有两面的，一方面让你爽，一方面会有些负面效果。

炫耀是会得罪人的。

而那些会来事的人，都懂得怎么让别人舒服，不引起别人的嫉妒和反感，从来不干炫耀这种很容易得罪人的事。

会来事的人，不被情绪影响的快速换位思考

换位思维这个大家都懂，但是实际上操作起来很难。

难在我们都有情绪，都有私心，都有爱恨，都有人性的丑恶一面。

人有了先入为主的思维，比如先把一个人标签化，一件事先定性，也无法换位思考。

夹带着自己情绪的换位思考是无效的换位思考。

甚至在非常强的爱恨情绪下，根本做不了换位思考。

我记得在以前每次告诉自己，不要和评论区的说不好听话的人一般见识。

我以前把他们叫做杠精，喷子，每次对他们有了这种情绪和标签，看到他们说不好听的话，还是控制不住情绪，没办法换位思考，只有对骂，挂人，举报，拉黑还把自己气的要死。

现在我不带情绪的把评论区说不好听话的人称为持不同观念的人，对他们不带情绪了，我仅认为大家接受的教育和经历不一样，无法达成共识。

现在是一点都气不起来，更不会放心上。

不带情绪的换位思考，你可以理解很多人和事情，海阔天空。

会来事的人，心里都装着别人

和朋友一起吃自助的时候，你会发现有些人总是先帮给别人把好吃的弄好，然后再装自己的。

这种人可能是家庭教育原因，就懂心里一定是要有别人的。

胡雪岩说白天想别人，晚上想自己。

意思是先考虑别人的需求，心里装着别人的事，帮别人解决问题，自己的事最后考虑。

我们不需要把所有人都装进去，这样也太累。

但是你的重要的领导，你的客户，你的关键的同事，你的家人，你心里要经常装着他们，把为他们做事当成一种习惯，时间久了，你会有一个非常良好的人际关系环境，会有很多人帮你支持你。

心里装着别人的，这种人真的不多，你能做好，已经超过了百分之99的人。