报工伤需要医院开什么证明

如题所述

报工伤需要的证明有:
1、属于企业职工伤亡事故报告及处理规定统计范围的伤亡事故,由安全生产监督管理部门作出具体结论批复;
2、因工作紧张突发疾病,应提交工作紧张证明材料;
3、从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公共利益的活动,应当提交民政、公安部门出具的证明;
4、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的,提交伤残证明和指定医院旧伤复发诊断证明等。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门应当受理。
工伤鉴定是不可以虚说的,应当由专门的鉴定机构进行鉴定。提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工商保险怎么走流程?
1、初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件,单位的组织机构代码证书原件、复印件,单位法人的身份证原件、复印件,该单位所有员工的劳务合同,身份证复印件;
2、资料备齐后到社保局填写社会保险登记表、缴费工资申报花名册,并缴纳职工的工伤保险费;
3、单位参保缴费后有人员变动及时将变动人员名单报送社会保险经办机构,单位初次参保交费的次月新发生工伤的职工按工伤保险条例的规定开始享受工伤保险待遇。
综上所述,报工伤需要医院提供材料主要是:伤害部位和程度的诊断证明;工伤职工的医疗(康复)票据、病历、清单、处方及检查报告;职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)等。
【法律依据】:
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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