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十险二金的具体含义
十险二金
包括什么
答:
十险二金通常指用人单位为员工提供的包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险在内的五项基本社会保险以及住房公积金
。是国家法律规定用人单位必须为员工缴纳的保险费用,旨在保障员工的社会保险和住房需求。一些用人单位也会提供额外的福利,如宿舍、食堂、健身房等,需要注意的是,不同用人单位提...
十险二金
是什么单位能拥有
答:
“十险两金”通常是指一些大型企业或事业单位为保障员工福利而设立的险金制度
。具体来说,“十险”是指包括养老保险、
医疗保险
、失业保险、工伤保险、生育保险等基本社会保险,以及商业保险如补充医疗保险、意外保险等,而“两金”则是指住房公积金和企业年金。一般来说,...
十险二金
指的是什么
答:
十险二金则是在这个五险两金的基础上,有些公司福利好,所以在五险二金基层上额外增加了五种保险
。一.基础五险1、养老保险,是指企业和与之形成劳动关系的城镇劳动者(以下称被保险人) 依法由社会保险行政主管部门负责组织管理,由企业和被保险人共同承担养老保险费缴纳义务,被保险人退休后依法享受养老...
十险二金
是什么单位能拥有
答:
该类单位有国有企事业单位、民营企业、外资企业等。在中国,许多单位都提供十险二金福利,包括国有企事业单位、民营企业、外资企业等。特别是在大型企业、央企和一些知名企业中。“十险二金”是指企业为员工提供的福利待遇,包括五险一金(养老保险、
医疗保险
、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)...
十险二金
包括什么
答:
商业团体寿险、商业团体意外险、商业团体重大疾病险、商业团体医疗险、商业团体养老险
,这就是十险二金。五险二金”指“五险一金”再加上“企业年金”。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。
五
险二金
指的是什么内容
答:
五险二金指的是:养老保险、
医疗保险
、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、企业年金。具体分析如下:1.养老保险按工资申报基数,公司交20%,个人交8%。个人缴纳部分存入养老保险个人账户,是构成我们养老金的一部分。养老保险关系到我们退休后的养老金,最低要交15年。能拿到多少养老金,和我们养老...
五
险二金
包括什么险什么金
答:
其中企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。一般情况下用人单位都会给劳动者缴纳五险一金。《中华人民共和国社会保险法》第十条,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非...
十险
一金包括什么东西
答:
十险一金包括个人养老保险、
医疗保险
、失业保险、工伤保险、生育保险、
商业团体寿险
、商业团体意外险、商业团体重大疾病险、商业团体医疗险、商业团体养老险以及公积金。根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国住房公积金管理条例》,个人养老保险是为了保障退休后的生活,医疗保险是为了支付医疗费用...
五金一
险
指的是什么
意思
答:
【法律分析】:五险是指养老保险、
医疗保险
、失业保险、工伤保险和生育保险;一金:指的是住房公积金。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和...
六
险二金
是哪二金
答:
六
险二金
是指用人单位为员工缴纳的六项社会保险和两项公积金,是员工的基本福利和权益。 二金包括住房公积金和企业年金详情如下:1、住房公积金是为了帮助员工解决住房问题,由用人单位和员工共同缴纳,可以用于购买、租赁、维修或者偿还住房贷款等住房相关事项;2、企业年金是为了提高员工退休后的收入水平,由...
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