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取消保留工资什么意思
工资表里的
保留工资
是
什么
答:
法律分析:保留工资是指由于某种原因形成的职工原工资高于现行级别工资标准而保留发放的那部分工资
。是国家为保证原工资水平较高的职工工资待遇不下降采取的一种过渡办法。对保留工资的处理原则是:
按国家规定予以保留的工资要支付给职工
,但在职工以后的工资增长中要予以抵消。对职工计算支付计件工资、奖金、...
那位老师能告诉我"
保留工资
"的定义?
答:
超过原有保留工资的,保留工资应该全部抵消
;凡是提高工资标准和升级后所增加的工资,相当于或者少于原有保留工资的,可以根据不同情况分别确定抵消保留工资的一部或者全部,具体办法由省、自治区、直辖市人民委员会制定。
什么
是
保留工资
和附加工资
答:
其中附加工资和
保留工资
都指 :对解放前参加革命工作者的一种待遇,离休是说离职修养,享受在职的工资待遇,另外增加了补贴,分老红军、抗日、解放几个层次,增加的补贴也有区别,国家政策有明文的规定,去人事部门就应该能查到。
取消
原
工资
待遇是
什么意思
答:
取消原工资待遇意思是指原来享受的一切工资福利都全部取消
。福利待遇是根据不同的级别不同的岗位由国家有关部门制定的相应各样享受。一般情况下是不会取消的。只有是在违法犯罪受到判刑处罚,或者是逃离单位拒不悔改。或是离开祖国加入了它国国籍等情况下才能取消福利待遇。
保留工资
是
什么意思
?
答:
是国家为保证原工资水平较高的职工工资待遇不下降采取的一种过渡办法
。对保留工资的处理原则是:
按国家规定予以保留的工资要支付给职工
,并在今后的加薪中扣减。员工的计件工资、奖金、加班工资和补贴的计算,应当根据自己的现有标准工资,保留工资不计入;但是,在计算停工,工伤,产假和退休期间的薪金时,...
什么
叫
保留工资
答:
保留工资
是从劳动力供给方的决策中延伸的一个概念。
含义
是:如果市场工资尚未达到处于劳动力水平之外的人对其边际闲暇小时价值的判断,那么这些人宁愿不工作,也不愿意接受水平达不到自己认为的最低要求的薪酬去工作,即“保留”自己的劳动力。
免除职务
保留
级别待遇
什么意思
答:
虽然其行政职务被免去了,但仍
保留
了原来的
工资
待遇。在有关行政任免职纪律规定中,有一项免去职务保留待遇,就是说纪律检查机关,根据对某一个同志调查情况,最后给予的纪律处分是:“免去职务保留待遇”,也就是说虽然其行政职务被免去了,但仍保留了原来的工资待遇。这一规定充分体现了党和国家“惩前...
工资
单中的
保留
是
什么意思
答:
意思
就是暂时不发放。
保留工资
是
什么工资
?
答:
保留工资
解释:基础工资
停职留薪
什么意思
答:
一、停职留薪
什么意思
1、停职留薪是指工伤职工遭受事故伤害,停止工作,接受工伤医疗的期限,包括住院治疗和出院后休养期间。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认可以延长,但延长期限不得超过12个月。2、法律依据:《工伤保险条例》第三十三条 职工因工致残被鉴定...
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