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老板无条件让员工加班
私人的企业强行
无条件加班
合理吗
答:
法律分析:正常情况下,用人单位是不得随意要求
员工加班
的,但出现紧急事件,如危害公共安全和公众利益的情况下,法律允许用人单位延长劳动者工作时间适当突破上述规定。1、在法定的加班限制下,领导有权安排
职工加班
,并支付加班费。但因为加班依法是要征得职工同意的,职工也有权拒绝加班。2、职工拒绝加班是...
如果
老板无条件加班
,你们接受吗?
答:
只有按计时来算钱,你才有“接受
无条件加班
”这种错觉;凡是靠加班来加钱的,边际效益递减特别明显,你通过加班得到的收入非常低,肝却爆得很快。其实大家太小看无条件加班了。某些工作,无条件的加班,等于死。那你说说,多少钱可以买你这个命?不开玩笑,什么叫无条件的加班啊?就是让你干你就得一...
单位
无条件加班
是好事还是坏事
答:
站在
员工
的角度来说的话,当然是月工资越高越好。但是如果让我无条件接受加班,偶尔地可以服从接受,因为毕竟端
老板
的碗,就得服从老板的安排。但是前提是要合理才可以。如果是经常性的让
无条件加班
,想都别想,给再高的月薪都是无法接受的。你想啊,你的岗位工资虽然未必令你满意,但你既然在这个单位...
老板无条件
要求
员工加班
,为什么?
答:
第一,所谓无条件的
加班
,那就是没有任何条件去加班,这怎么可能?
老板
也不是慈善家,
工人
也不是能力,没有如条件没完没了的加班,只有一个,那就是按计件按计件加薪按计件给给那个时候就可以无条件的加班,因为只要是你加班,你干的越多,你挣的越多,这个时候可能就会有
员工无条件
的去执行你的加...
领导来让我
加班
,怎么办?
答:
1、分析工作的紧急程度 当领导要求自己
加班
的时候,这个时候你可以根据工作的紧急程度来判断,如果是非常紧急地工作,那么作为
员工
还是应该遵从就好。2、直接拒绝领导加班要求 如果所处理的事情,并不是重要的,这个时候你就可以直接和领导说出原因,然后说自己这个第二天一定完成,这样领导也是会同意的。3、...
如果公司要求
员工无条件加班
,你会不会答应呢?
答:
一、可以接受的加班。对于小编来说,突发情况下完全可以接受,因为我们是公司里的一份子,对于公司的发展一定要付出一份自己的力量。毕竟自己是拿了工资要做事情的,但是对于一些
无条件加班
的要求小编可能不是那么容易接受。对于公司里突发的一些事情或者是临时通知的东西,小编相信,无论是小编本人还是其他的...
有些公司喜欢不顾成本的
让员工加班
,原因是什么呢?
答:
有些公司喜欢不顾成本的
让员工加班
,主要就是因为让公司获得更多的收益,毕竟多工作一段时间,公司就有可能会多谈成一些生意。当然这些领导也是想要压榨员工,想要让他们
无条件
的服从公司的安排,现在职场当中的工作压力也比较大,竞争非常激烈,到处都不缺人,所以他们会跳上一些比较听话的人,其他不听话的...
遇到一个总是让
加班
的领导该怎么办好呢?
答:
通过这一次的教训,以后找工作时就先要求好不
加班
,要加班就得加工资,而且如果不想加就可以不加才行。不然每天都没日没夜的干活,什么业绩那些东西都是领导的功劳,自己累死累活的,最后功劳却是别人的,这种事情阁谁身上都会不开心,偶尔加个班导师没什么,总是让人加班就说不过去了。记得我当初刚...
为什么
老板
都要求
员工无条件加班
?
答:
1:有的
老板
只为自己考虑,把你压榨到极致去年我在一个工厂做管理就是这样,平均一天十二三个小时,没有
加班
费。一个月下来的工资还没有普通
员工
,关键还累的要死。就在离职前夕老板还忽悠我有加班费,结果却是一笑而过。基于这种老板,也没有必要帮他打工。2:抓准你的心态,必须服从,不行就换人...
你能接受
老板无条件加班
吗?
答:
那么从
员工
来说呢,也需要有一种“合理叫苦”的能力,不要所有超负荷工作一古脑照单全收,就算扛不住都不说,直到离职才敢抱怨,甚至那时还在团队里散布攻击性言论,这些都不是理性的做法。如果你心里不舒服,或者身体吃不消,那就积极地跟主管沟通,这也是一种双向测试,因为你可以通过
老板
的回复看出...
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