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领导说没给我涨工资怎么回复
跟老板提
涨工资
,
老板说
涨不了,我要
怎么回
?
答:
1.分析自身的问题,如果周围的人都已经涨了工资,但是就是自己的
工资没
有涨,那么出现这样的问题,先不要过于的抱怨,应该分析一下自己是否出现了什么问题,是不是自己的能力没有达到
老板
的预期,或者是本来自己这个职位的薪资水平就比较低...2.拿出自己的实力,如果出现老板总是不
给涨工资
的情况,那么我们自己...
...反问:如果这次公司没有顺利给你
加薪
,你会怎么做?要
怎么回答
呢...
答:
首先你告诉领导,你很喜欢这个公司,很喜欢这份工作,自己会很努力的去完成自己的事情,然后自己一定要做出点成绩给领导看,这样才有提
加薪
的条件才是,然后把自己的困难和想法和领导沟通,把困难说出来,找个适当的时机和
领导说
,比如你完成一件令领导开心和满意的事情以后说出来,希望对你有帮助。
老板没涨工资
的意思,
自己
也不知道该
怎么说
答:
比如,你可以说,尽管我的
工资
已经高于公司的平均工资水平了,但是我已经三年没有涨过工资了。然而你也要明白,你所在的公司一定是能够抵抗经济衰退的。许多公司在经济衰退的时候,其员工的工资不仅不会涨,反而还会下降。如果你只关注自己的情况要求
老板
加工资的话,你最好让老板意识到你的优势,认识到已...
领导回复
不
给加薪
我要
怎么回复
答:
在正常情况下,给一个下属
涨工资
是非常困难的,除非你说的
领导
本身就是“公司的大
老板
”。2、领导担心产生“横向对比性”即使领导有加工资的权力,或者领导虽然没有加工资的权力,但通过一系列“运作”,确实可以给你加工资,领导也不会直接答应你的。因为领导要考虑到“横向对比性”的因素。即给你加...
领导说
要
给我涨工资
,结果工资发了发现
没涨
,该
怎么
找领导沟通?
答:
1、玩笑话。如果
领导
之前说的升职
加薪
只是玩笑话,听听就好了,别想太多了。2、工作繁忙忘记。领导当初虽然答应你,但是由于事情繁忙而忘记了,这个时候需要你寻找合适的时间去提醒下领导。3、领导反悔。原来确实是准备给你加
工资
,但是由于各种原因导致领导反悔,这个时候就需要你及时和领导重新沟通,找出...
老总说
给我涨工资
,可过去了那久也没有给涨,我该不该问他,该
怎么说
答:
1、写一张
加薪
申请表,直接逐级递交,请
领导
给你批复。2、如果是小公司,没有什么申请表格填写,那就可以在
老板
心情比较好的时候,顺带问问,老总,最近房租都上涨了,您能不能
给我
加点
工资
啊,不然我连房子都租不起喽!3、最后一计,不到万不得已,不要用——辞职,以辞职来告诉老板,你这边工资...
公司规定
涨工资
的时候
领导
不
给涨怎么
找她说?
答:
向高层提出申诉可能需要更长的时间和更多的精力,但这可能是解决问题的最后一种方法。总之,如果你认为自己应该得到涨薪,但
领导没
有按照规定给你涨薪,你应该采取适当的措施,以确保自己的权益得到维护。同时,你需要保持冷静,礼貌地与领导进行沟通,并尽可能提供证据支持自己的要求。
领导说
要
给我涨工资
,结果工资发了发现
没涨
,该
怎么
找领导沟通?
答:
领导
答应给你
加薪
,你的工作能力得到认可,给你加薪。领导可能想支持你。很久没有动静了。可能有的领导在等你的
回应
,也可能领导太忙了,都不记得了。你可以在领导面前露脸,好好汇报工作,让领导觉得你的注意力都集中在你的工作上,你的努力和进步上。如果你真的得到了领导的青睐,他会主动给你
涨工
...
领导说涨工资
却
没涨
该
怎么
办
答:
最好别问,
领导
最讨厌的三件事之一就是和他提
涨工资
的事。
没涨
你的这事,她心里有数,琢磨着你小子怎么还不来找我说呢,你一说,她马上列举十条不给你涨的原因,顺便抱怨你的不足之处,想继续在这工作,就别去理论。日后逮个机会,委婉的提提,一看苗头是要说你这不行那不行的,你要抢先一...
领导说给涨工资
,却一直
没涨
,是
自己
的能力不行还是别的原因,我该
怎么
办...
答:
如果实在想
涨工资
,可以找好下家,谈好条件后,跟
领导
摊牌。如果他给你涨到你的预期,你就可以继续给他工作,如果他不同意,你就去另一家给你更高待遇的地方工作。这样主动权就掌握在你手里了,祝好运。
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