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上班强制交手机怎么办
...我不相信又不知道是不是真的 我好纠结我
怎么办
?
答:
看来你很爱你的男朋友,否则不会纠结白天电话联系不上他。阿姨和你说,你要相信你自己的眼光,选择相信你的男朋友。如果恋爱期间你都不能相信他,那么结婚后因为一点小事疑神疑鬼的,日子不会幸福的。你爱他,要给他留出他自己的空间,同样,你也要有自己的空间。不要再纠结这种事情了。
在
上班
时间,单位有权把员工的
手机强制
收走吗?你
怎么
看?
答:
既然是在“
上班
时间”,工作单位当然有权利制定上班工作纪律,包括进入工作场所不允许携带个人通信设备。好些学校中学生上课也不允许带
手机
呢。
公司要求员工
上班
时间
交手机
,你
怎么
看这件事?
答:
公司要求员工
上班
时间
交手机
,小编觉得这是一件非常没有必要的事情。因为交了手,机也不意味着大家没有时间偷偷玩其他的电子产品,同时有些员工家里可能有事。这个时候如果错过了一个非常重要的电话,都是公司的责任了。有很多公司有这样的规定,在上厕所的时候千万不能带手机,如果发现了会被开除。同时...
公司制度新规定,
上班
期间
手机
要
上交
,这算侵犯人权吗?
答:
公司要求员工在
上班
期间的时候
上交手机
,这是属于侵犯了员工的人,全公司是没有资格这样做的。但如果说你是在应聘的时候,公司就已经告知了这件事情,并且还让你签了合同的话,那么这就不属于侵犯员工的人权。在员工知道这个情况,并且还来这家公司进行工作的时候,那么就不属于侵犯人权。我国有相关的...
上班
时间必须
交手机
合理吗?
答:
上班上交手机
是否合理,法律法规并没有明确细致的规定,但如果这项规定被明文写入公司的规章制度中,并且经过集体研究、公示,就有其存在的合理性,本公司的员工应当遵守。至于个人隐私的问题,谭律师表示,如果上交统一保管的过程中,手机没有被开机,也没有人翻看手机里的内容,就不构成侵犯个人隐私;若...
在饭店
上班
说让
交手机
,但是我没交并且打电话被扣了100块钱这样合法吗...
答:
合法的,说白了饭店雇员很少签正式合同,你在一个地方
上班
就得服从人家的管理
聊聊对于公司要求员工
上交手机
,采取统一管理?
答:
这要看
手机
的多有权归谁,如果是公司统一购买手机,并约定由
上交
条件的,符合上交条件公司可以要求上交。
公司要求员工
上班
时间
交手机
,这合理吗?
答:
第一,有些公司所生产的产品的加工过程是保密的,受法律保护的,国家法律规定其参与工作人员禁止在
上班
时间使用手机的,这种情况下,公司为了确保机密不外泄,让员工在上班时间
交手机
是合理的。比如有些大厂厂房、一些涉及核心技术岗位防止泄密是需要在工作时禁止使用手机的。第二,一些特殊情况和场合要求员工...
上班交手机
?
答:
只有那种有商业机密相关的行业才会有这样的规矩,或者,你所在的公司企业有不可告人的勾当,怕有人传出去,如果不是这两种,那你们老板就是脑子抽了,跟风狗,东施效颦,学正规企业那样搞
公司要求
上班
时间要
交手机
,这种做法对吗?
答:
言归正传,员工在工作期间公司规定
手机上交
统一管理,站在自身的角度考虑问题,肯定觉得不合理的,这是限制人身自由的举措。但换位思考,
上班
时间的八个小时,这个时间是属于公司的,它有权利站在公司的角度实施规定,为公司良好的经营发展出谋划策。有的人就会认为这完全不人性化,这是剥夺人身自由,这得...
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