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上班迟到两个小时了
上班迟到两个小时
严重吗
答:
肯定不严重了,迟到是很正常的事情
,如果是第一次迟到给领导解释一下,并表示歉意,但是如果经常迟到,就该好好反思一下了。
上班迟到
俩个多
小时
怎么办,手机关机了,闹钟没响,结果现在才醒,十点半...
答:
找个合适的机会一个人去找领导认错,不要在人多的时候去说。不用想别的理由,实话实说,态度诚恳
。不要小看别人的观察分析能力,也不要高估自己的表演天赋。对于迟到这种事情大家都是心知肚明,只要你给领导台阶下,领导也不会难为你。找个合适的机会一个人去找领导认错,不要在人多的时候去说。...
上班迟到
俩个多
小时
怎么办,手机关机了,闹钟没响 ,现在才醒,十点半...
答:
没什么好担心的,顶多就是按照旷工处理,扣你一天工资罢了,虽然规章制度很严格,但毕竟执行操作的是人,一般情况下,公司不会因为你的
迟到
就直接开除你的,你把理由跟主管说清楚,除了损失点钱,应该没什么大事
国家劳动法规定
上班迟到两个小时
怎么处罚标准
答:
没有明确的规定
,但是根据各个公司的不同可以做一些约定,第一可以考核有一个次数预定,比如说迟到两次不扣钱,但是从第三次就开始扣款;第二可以约定时间,比如说正常上班时间为8:30,8:35前道公司都不断迟到,但是超过这个就算迟到;根据劳动法的思想精神,应该提前召开一个员工大会,共同讨论决定标准...
睡过头
迟到2小时
还去
上班
吗?
答:
这个得根据单位的规定而言了,
有的单位规定迟到两个小时就当天工资没有这样的情况下就可以不用去上班了
,如果你在单位没有这么严,和领导说一声,下不为例,也就好了。虽然公司要求按时上班打卡,但是总是有人会迟到。迟到的原因也是也是多种多样。最主要的迟到原因有两种:第一,早上睡过头了没按点起...
上班迟到了
俩个多钟,睡过头了,怎么跟老板说。
答:
就说,我决不会有第二次,要不然我自己滚蛋,
我
上班迟到了两个小时
怎么办啊,急
答:
一般
迟到
可能就是几分钟十几分钟的 最长的可能就是几
个小时
的,车胎爆了 不过,时间长了就是要给领导请假的了
迟到两个小时
算调休
答:
不算。
迟到两小时
会按照矿工处理,并不算调休。调休是指因有
工作
安排临时需节假日
上班
,等日后用工作日为其补休,以拉平工作日时间。
迟到2小时
并继续
上班了
被扣除4天工资合理合法吗?而且前一天还是病假_百 ...
答:
以
迟到
为由,用人单位不按劳动合同及相关法律规定支付劳动报酬给劳动者的,用人单位的行为违法,劳动者可以向劳动行政部门投诉处理。具体情形,请自行根据实际情况及相关法律规定进行核实。相关法律规定:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、...
上班迟到两个小时
严重吗
答:
迟到
1分钟也是迟到!迟到1分钟带来的后果,用1个月的加班都弥补不了.如果你再没有一点突出的地方,那么你就完了! 没有人是故意迟到的!!!不要给自己找借口,不要轻易原谅自己,有事必须请假!请假和迟到是
两个
不同的概念!说的有点重,我就吃够了这个亏,不想有人走弯路! 表示同情 ,你很惨啊 ...
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