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公司有权不让员工带手机吗
有什么办法
不让员工
在
公司
用
手机
上网
答:
制度上严格要求,一旦发现干私事,罚款等等 或者以保密为名,限制所有带摄像头的
手机
进入,基本能上网的都带摄像头吧?
从法律的角度看,
公司有权
监控
员工手机
APP吗?
答:
员工上班穿着的衣物以及
携带
的物品都属于私人财物,
公司
没有权利侵占。更没有权利侵犯员工隐私,监控
员工手机
app 。而工作八小时之外就属于私人时间,公司没有权利要求员工加班。虽然很多公司愿意支付高额加班费,但是
员工有权利
拒绝。公司没有任何权利监控员工手机APP 公民的隐私权神圣不可侵犯,即使是父母也...
公司有权利
查看
员工手机吗
答:
法律分析:没有,
手机
属于
员工
的个人隐私,
公司
在未经员工本人同意的情况下无权查看。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条 自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密...
董明珠在节目中谈到了格力
公司
的2个规定,这些规定对
员工
有何好处?
答:
他们表示每一个公司都有着自己特殊的文化要求,这样也是可以让
公司有
一个更好的发展,而且人们也可以变得更加的团结。这样也是对公司未来的发展有非常大的好处,所以说董明珠的这种做法也是可以调动员工的积极性,还能够
让员工
团结一致。这也是让不少的网友感觉到非常的欣慰,他们也是非常的认可董明珠的这种...
单位
有权利
查
员工手机
么
答:
没
有权利
的,任何人未经他人同意私自打开别人的
手机
应该都算是侵犯别人的隐私吧!当然了,如果关系比较好的,应该除外吧,应该也算偷窥吧,应该也算违法的,个人感觉应该也算违法的,一般来说都是这样的,但凡事都有绝对都有例外,也可能是,也可能不是,
员工
在放假时未开
手机
,
公司有
事找他联系不上要罚款合法吗?
答:
如果
公司
给
员工
发了话费补贴,罚款就合法,如没发,就不合法。
公司不能带
摄像头
手机
,公司对
员工
进行搜身合法吗
答:
企业
属于民事主体,不具有国家执法机关赋予的执法权,没
有权力
对
员工
进行搜身检查,这本身侵犯了个体的权利。虽然从企业的保密制度、利益角度出发,可以理解企业的行为,但
公司
通过搜查员工来保证
不带
摄像头是不合法的
丰田是纺织厂跨界车企的
企业
答:
现在很多的
手机
品牌跨界造车,但是你知道有很多的现在的车企也是跨界成功的吗?而且这其中还有一个很出名的车企,丰田。 丰田汽车
公司
的前身,是一家棉纺厂,由丰田佐吉于 1896 年成立。棉纺厂经营得当,到 1930 年,其规模达到日本同行业第一,
员工
近万人。 丰田佐吉发明了“丰田式汽动织机”,他发明的这台织机是日本...
用人单位
有权
要求
员工手机不让
设密码吗?
答:
只要你的
手机
是个人财产,
公司
就没
有权力
,
微信
企业
号可以监控
手机吗
?
答:
关于
企业
微信是否会监控
手机
的问题,我们需要明确一点:企业微信并没有权限,也没有能力去监控
员工
的个人手机设备。它只是一款企业级的通讯应用,只能在用户
允许
的范围内获取和使用相关的数据。比如,企业微信需要访问用户的通讯录,以便用户可以在企业微信中找到并联系自己的同事。但是,这并不意味着企业微信...
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