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干部考察谈话的三个方面
干部考察
哪些内容?
答:
考察干部的
德,主要是看干部在政治、思想、作风、纪律和道德品质等
方面
的素质,尤其要注重通过对干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风的考察,了解和把握干部的思想政治素质。考察干部的能,主要是看干部的理论政策水平、综合决策能力、组织协调能力、管理指挥能力、文化专业水平等。考察干部的...
被
考察
对象
谈话
怎么说?
答:
一谈政治坚定紧跟组织,二谈任职意愿和大概思路,三谈团结同志感谢信任 组织
考察谈话
怎么说 这些作秀 表面上要重视 私下不要理他们
考察干部
谈话时都说啥
干部考察的
程序一般是 :(1) 制定考察方案。根据考察的目的和内容 , 确定相应的工作方法、步骤 , 做出大体的时间安排 , 并通知有关
方面
, 以便做...
干部考察谈话
中存在哪些突出问题
答:
1、要肯定领导的能力,成绩和品行;要有具体例子!2、领导的不足之处就是给下属工作压力大,关心下属生活还不够。3、领导劳逸结合不够(拍马屁痕迹太显!)
考察
个人
谈话
谈什么
答:
2 查阅有关资料。
考察
组根据所承担的考察任务 , 在考察前要查阅一些有关材料 , 了解有关情况。主要包括 : 考察对象的自然情况 , 主要经历 , 以往的考察材料 , 纪检、监察和其他有关
方面
掌握的情况 , 等等。
3
具体实施考察。采取民主评议或者民意测验、专项调查、个别
谈话
、实地考察、同考察...
考察干部谈话
优缺点
答:
考察干部谈话
优缺点如下:一、优点 1、进取向党的外围组织靠拢,努力学习党的基本知识。2、进取开展批评与自我批评,尊重领导团结同志。3、能吃苦耐劳,适应本事强对生活不挑剔。对生活和环境的适应本事很强,也没有太多的要求和奢望,从不挑剔。4、真诚。在我的生活工作中,真诚是一种生活方式,也是我...
干部谈话
缺点和不足
答:
干部谈话
缺点和不足具体表现在五
个方面
,分别说明了谈话时的内容:一是不够详细。写优点洋洋洒洒,写缺点往往一笔带过,如表述某干部缺点“有时工作粗些”、“个性较强”;二是不够直接。常用“有时、有些、过于、偶尔”等一些限制词加以弱化,如评价某干部“有时过于求稳,工作节奏慢了点”,还有...
请问在组织进行
考察的
时候,该如何谈别人的优缺点?
答:
谈心
谈话
时每位党员要毫不隐瞒地亮明自身问题,并虚心诚恳地征求对方对自己的批评意见,多
方面
听取和分析自己的缺点,有则改之、无则加勉;本着对同志负责的态度,真心实意指出对方存在的不足和问题,坦诚地提出意见建议,帮助同志改进提高。尤其是对群众反映较多的党员,党组织书记要出于公心、严肃认真地...
考察干部谈话
优缺点
答:
考察干部谈话
优缺点如下:一、优点 1、进取向党的外围组织靠拢,努力学习党的基本知识。2、进取开展批评与自我批评,尊重领导团结同志。3、能吃苦耐劳,适应本事强对生活不挑剔。对生活和环境的适应本事很强,也没有太多的要求和奢望,从不挑剔。4、真诚。在我的生活工作中,真诚是一种生活方式,也是我...
考察
个人
谈话
谈什么
答:
三、如果是没工作单位的社会生,
考察
组要联系社区居委会
干部
、考察对象的邻居甚至可能会联系派出所辖区片警等人,进行谈话,主要谈话内容是想了解的学习、工作和生活情况,思想政治品德表现,人际关系,有无宗教信仰,家庭背景等
方面
,重点是思想政治品德方面。综上分析,考察个人
谈话的
内容,重点是在思想政治...
干部考察
材料应包括哪些内容
答:
《干部任用条例》规定的“必须形成书面考察材料”,主要是指狭义的
干部考察
材料。干部考察材料应当归人组织(人事)部门统一建立的考察文书档案。已提拔任职
干部的
考察材料归入本人档案。干部考察材料包括
三方面
的内容:(1)德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长;(2)主要缺点和不足;(
3
)民主...
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