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广东省工伤停工留薪期对照表
工伤期间
工资怎么算有没有加班费还是发基本工资
答:
《
工伤
保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期
内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定...
广东省
2023年
工伤
赔偿标准
答:
住院伙食费赔偿金额的计算公式 住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数 4, 辅助器具费计算公式 辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量 5,
停工留薪期间
的计算公式 停工留薪期间的工资福利=
工伤
职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期 6, 生活护理费的计...
我要拿月薪4000,
工伤
后在家休息,工资怎么算的
答:
工伤职工
停工留薪期
的“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有以下三种计算方法:1、《
广东省工伤
保险条例》第66条 本条例中下列用语的含义:(二)原工资福利待遇,是指工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇。工伤职工在本单位工作不足十二个月的,以实际月数计算平均工资...
2022年
广东省工伤
赔偿标准
答:
(元、人、日)*70%*人数*天数 4, 辅助器具费计算公式 辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量 5,
停工留薪期间
的计算公式 停工留薪期间的工资福利=
工伤
职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期 6, 生活护理费的计算 护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)...
广东省
四级
工伤
赔偿标准2023年
答:
住院伙食费赔偿金额的计算公式 住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数 4, 辅助器具费计算公式 辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量 5,
停工留薪期间
的计算公式 停工留薪期间的工资福利=
工伤
职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期 6, 生活护理费的计...
工伤
休假
期间
算全勤吗
答:
生活不能自理的工伤职工在
停工留薪期
需要护理的,由所在单位负责。 《
广东省工伤
保险条例》 第66条 本条例中下列用语的含义: (二)原工资福利待遇,是指工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇。工伤职工在本单位工作不足十二个月的,以实际月数计算平均工资福利待遇。 河南省人力资源和...
工伤期
按1310的工资标准算,合理吗
答:
生活不能自理的工伤职工在
停工留薪期
需要护理的,由所在单位负责。《
广东省工伤
保险条例》第66条 本条例中下列用语的含义:(二)原工资福利待遇,是指工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇。工伤职工在本单位工作不足十二个月的,以实际月数计算平均工资福利待遇。河南省人力资源和社会...
广东工伤
补偿标准是什么?
答:
4、伤残职工在
停工留薪期
内因
工伤
导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。5、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。7非法用
工伤
亡赔偿1、一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性...
工伤期间
按工资的`合理吗
答:
《
工伤
保险条例》第三十一条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期
内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级...
2019年
广东工伤
赔偿标准,广东工伤鉴定标准及保险条例(修订版)
答:
7、
广东省 工伤
保险一次性工亡补助金 (1)、标准:上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。 (的上年度城镇居民人均可支配收入为28844元。)28844元*20倍=576880元。 (2)、要求:第一、伤残职工
停工留薪期
内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;第二...
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