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怎么用劳动法保护自己
企业断交社保,违反了
劳动法
,员工该
如何
进行
自我保护
?
答:
一、按照
劳动法
规定,单位是不能随便断交个人社保,可到劳动部门为自己诉求当我们发现单位断交自己社保时候,作为精明的员工就应该立刻跟人事找说法,要知道为何自己被断交社保了。如果单位不愿意去沟通,甚至不理睬自己适合,我们就只能通过法律途径来
保护自己
;带上自己的劳动合同、参保证明(可以在社保局凭...
劳动法
离职,我该
如何保护自己
的权利
答:
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条 第一款规定的...
如何利用劳动法保护自己
答:
三、“当是我的同事哭着跑了”这就是没有必要的了。遇到这种事情你一定要清楚现在的《
劳动合同法
》彻底的站在劳动者这一边,对劳动者权益的
保护
达到了前所未有的程度,你只需要向劳动部门申请仲裁,您的权益一定能够得到充分的
保障
。四、“也不安排工作给员工,把工资降到最低, 让员工
自己
走”,在...
老板扣留员工工资不给员工走,该用什么
劳动法保护自己
?
答:
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位无故拖欠其工资的,根据《
劳动法
》《
劳动合同法
》的规定,当事人有四种方式索要工资:1依法申请调解2仲裁3提起诉讼4协商解决。 如果未及时支付工资且协商不成的,有三个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地...
一个农民
怎么
才能
利用
法律来维护
自己
的合法权益?求解
答:
一、学法懂法,学会运用法律武器
保护自己
的合法权益。农民工在外出务工之前和工作中应该通过各种途径了解一些跟务工密切相关的法律知识,特别是学习《
劳动法
》和中央有关维护农民工权益的政策,了解自己应享有的权利和应承担的义务、用人单位侵犯农民工合法权益后应承担的责任等内容,做到心中有数,有备无患...
《
劳动法
》该
怎么保护
我的员工合法权益?
答:
第四,在与企业签订书面合同或协议时,要认真仔细阅读每一个条款。对不平等或者模糊不清的要求可以提出
自己
的修改意见。相信在党和政府的高度重视下,在社会各方的共同努力下,随着《
劳动合同法
》的逐步实施,我国劳动者的合法权益将得到进一步的
保障
,和谐劳动关系建设的环境将会有更大的改善,我们一定...
怎么用劳动法保障自己
的权益
答:
要保障资金的权益,首先要正确地
使用劳动合同法
、劳动合同法实施条例及其它劳动法规
保护自己
。认识劳动合同。劳动者和用人单位签订的劳动合同中规定了双方的权利与义务,这样做可以减少劳务纠纷,正规的劳动合同受法律保护。劳动合同内容的确定:《劳动合同法》第十七条规定:劳动合同应当具备以下条款:(一) ...
《
劳动法
合同》
怎么保护
劳动者的合法权益?
答:
从立法宗旨和法条中我们可以看出,《
劳动合同法
》加大了对劳动者权益的
保护
力度。立法者针对以往《
劳动法
》诸多规定的不足,广纳各方建议,经多次审议最终出台《劳动合同法》。《劳动合同法》是规范劳动关系的一部法律,劳资双方都应严格按照本法的规定规范
自己
的行为。劳动者处于弱势地位是有目共睹的,...
如何利用劳动法保护自己
答:
2、关于补偿,标准按照《
劳动合同法
》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。3、关于试用期,根据《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上...
如何利用劳动法保护自己
答:
通过提高用人单位违法解除
劳动
合同的成本,可以在一定程度上遏制用人单位违法解除或者终止劳动合同的行为,同时也是对用人单位违反法律规定侵犯劳动者权益的一种惩罚性赔偿,体现了对劳动者权益的有力
保障
。但是,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同,用人单位同意继续履行的,...
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