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    我提问是，加班要三十分才算加班十几二分不算加班，迟到的几分钟或十几分要扣休息或扣钱，请问这合不合法呢？

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    推荐答案   2012-01-02
    “加班要三十分才算加班十几二分不算加班”违法劳动合同法第八十五条。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2012-01-02
    不关合不合法。只要你还在那地方干就要遵守啊。
    不要在意那几分钟。努力努力努力 最后才会成功。
    我不会怂恿你骂老板一顿然后转行跳槽自己创业。
    因为你会发现其实在哪儿都有不合法干啥都有不公平
    第2个回答  2012-01-02
    有些单位可能就是这么规定的，我觉得这也不太公平，但是法律好像没有详细的规定呢
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