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    • 急！底薪是5000元/月，公司规定有两天带薪休息，假若我今个月休假5天那么我的工资应该是多少呢？

    如题所述

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    推荐答案   2011-08-18
    还是5000.除非你们公司规章制度有如下意思的规定：带薪休假不能超过两天，超过部分扣除相应天数工资。否则你们公司无权扣你工资。假设你们公司有类似的规定，那么你的工资应当为：5000-5000×3÷（21.75-2）=4240.5元。
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    其他回答
    第1个回答  2011-08-18
    5000/31=161.29
    161.29*28=4516.13
    8月有31天，用总金额除以天数，在乘以上班天数，就是4516.13元追问

    带薪两天的工资去哪了？！

    第2个回答  2011-08-18
    你好！一般每月有8天多的周六日，你是怎么休？按你的工作日与工资数计算即可。
    纵横法律网 张华东律师追问

    一个月下来规定有两天是带薪的 那如果我超过两天假期，我的工资应该怎么计算？

    第3个回答  2011-08-18
    1200追问

    晕，不止那个数吧！

    追答

    2500

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