44问答网
所有问题
离职后带走客户名单并成立公司合作了违法吗
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 推荐于2017-10-01
如果你们有签协议,肯定是可以告的,但是如果没有,除非你有证据证明,也可以尝试,具体还是去咨询一下律师。
另外,客户这么重要的数据,在一开始就应该保护好,不让别人带走。有以下几个方法:
1、同员工签定保密协议,利用法律来维护;
2、用类似好笔头这样的软件来管理客户跟进过程和工作过程,让员工带不走;
3、用一些加密软件来控制员工的工作数据,让数据在其它地方都打不开。
追问
你这是从老板角度考虑呢,咱是说的员工。。
本回答被网友采纳
相似回答
员工
离职带走客户
信息算商业秘密吗
答:
一、员工离职带走客户信息算商业秘密吗
离职员工窃取公司客户资料的当然属于侵犯商业秘密的行为
,客户资料对公司来说就是商业秘密,如果客户资料被已经离职的员工窃取走,最严重可能导致公司破产,根据窃取公司客户资料给本公司造成的损失,该员工可能会被判处3~7年左右。一、离职员工窃取公司客户资料属于侵犯商业秘...
离职后带走客户名单并成立公司合作了违法吗
答:
如果你们有签协议,肯定是可以告的,但是如果没有,除非你有证据证明,也可以尝试,具体还是去咨询一下律师
。另外,客户这么重要的数据,在一开始就应该保护好,不让别人带走。有以下几个方法:1、同员工签定保密协议,利用法律来维护;2、用类似好笔头这样的软件来管理客户跟进过程和工作过程,让员工带不...
商业上偷取别人
公司
的
客户名单犯法吗
?
答:
犯法的
以利诱取得的
我在
公司离职后
,公司要我交出手里的
客户名单
,我该怎么办?
答:
其实我认为正常
辞职
移交这些信息是很合理的,这是我们必须要做的事也是责任,但是如果你是因为
公司
内部不正常竞争,领导做局想把你干掉的情况下被迫辞职,那么我认为你辛苦开发的重要
客户
可以信息有所保留。是别人对你不仁在先,我们只是在自保而已,毕竟凡事要多为自己考虑一下,不要在职场中太傻太天真太...
大家正在搜
公司员工离职带走客户违法吗
销售离职带走客户违法吗
业务离职带走客户违法吗
员工离职带走公司客户单干
离职之后可以带走客户资源吗
离职了如何把客户带走
离职后如何防止带走客户
员工离职带走客户单干
离职带走客户联系方式
相关问题
离职和辞职有什么区别?
如何离职?
离职和辞职一样吗?有什么区别?
请问公司辞职的程序一般是如何的?
员工的离职原因?
离职和辞职一样吗?
"离职"用英语怎么翻译