第2个回答 2019-12-16
酒店试睡职业要求
1,所谓“试睡”其实只是一个新概念炒作,酒店试睡员更贴切的叫法应该是“酒店体验者”,这是企业招聘史上从未有过的“头衔”,不仅是一份非常舒服的工作。
2,酒店试睡员,最新出的职业,号称是天底下最舒服的职业,上班不打卡,酒店轮着住,还能拿万元月薪……感受酒店房间的舒适程度,然后打分 工作内容:搜寻与探索中国最具特色的酒店与最新开业的酒店;工作期间内不定期免费入住酒店,进行酒店点评,发表点评内容;收发、回复用户信件或问题,不定期接受媒体采访;维护个人博客,分享第一手酒店图片与影片. 条件要求:门槛:不限学历、经验,月薪可上万 据了解,对酒店试睡员的招聘条件为:年满18周岁,性别不限,具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力,热爱旅游、乐于分享所见所闻,勇于冒险尝试新事物。
3,试睡员的工作看似简单,但也要花费大量的时间和精力.她们首先要发掘新的酒店,最初她们都是每天一睁眼就是上网找酒店,一找就是十几个小时。
第3个回答 2019-12-16
酒店试睡员在国外也被人们称为“酒店品评员”，他们主要是对一个酒店的服务，环境，卫生，价格，餐饮等方面进行体验，然后把感受和这所酒店的优缺点写成一篇文章总结放到网上。
一般的酒店试睡员的月薪可是达到了上万，在外界看来，这个职业工资又高，又很舒服，只需要住住酒店然后再写篇文章就可以拿到高昂的工资。所以这个职业也被戏称为“史上最爽的职业”，可是这个职业真的像别人想象的那样吗？
其实不然，这个职业可不是简单的睡一觉然后随便写篇文章发到网上就可以了，还需要做很多的调查来支撑他们的言论，他们需要对自己发到网上的言论负责，不是说随随便便的不做任何调查就发表评论。他们的要求和建议会被酒店所采纳，然后进行改进，为了能够给大家提供更好的住宿感，而且他们的言论也是极大的影响了网友对一家酒店住宿的第一印象，这也是很重要的。那么他们是怎样工作的呢？
其实在试睡时，他们不仅是要在自己的年龄层面上思考问题，还需要设身处地的为不同年龄层次，不同的性格特点以及不同需求的游客考虑，然后再对酒店做出详细的评断，以此来为游客提供更好的服务。一般的试睡员都是女性，主要是因为这项工作需要极大的耐心和细致，而且最后需要写文章，所以一般来说，女生是更加适合这项工作。
在进入房间以后，试睡员首先就要测试地板的踩踏程度，其次是家具的摆放和装潢，他们需要随身携带纸笔，相机，电脑以及纸笔。看到有瑕疵的地方就需要拍摄下来，就连酒店提供的免费餐食，他们也不能一股脑的就吃，在吃之前也要先把餐食拍摄下来，然后需要记下每一道菜的味道，然后写入报告中。他们每天都需要做大量而详细的测试，早上的第一件事就是上网找酒店，这个过程需要花费大量的财力和精力，试睡员在试睡后都要提供一篇上千字的报告，并附上照片和视频。
第5个回答 2019-12-16
酒店试睡员在国外被称为酒店品评家。不光要求求职者有着锐利的观测力和感触力，还要热爱生活热爱旅行，愿意共享旅途中的所见所闻。这个工作被称呼为史上最爽的职业，只要你求职成功月入基本过万，主要工作就是试睡酒店，体会酒店服务，效率，环境，卫生，价格，饮食等几个方面，然后编写住店体验报告。这个职业的要求是，文字功底要比较高，一篇优秀的试睡员点评或者专家点评文字都要在500字以上。所以扎实的文字功底是成为试睡员的基础。摄影和图片处理能力也是试睡员的必备技能，如果酒店不错，但是拍照却很渣，那酒店也不会再请你来试睡。中立的态度，站在中立的角度来写酒店的点评，不夸大其词，也不过度修饰。以上三点就是试睡员的职业要求！