请问我在一家工厂上班没有签订劳动合同，离职需要提前一个月打离职报告吗？

Question

如题所述

Answer 1

尽管没签合同，但为了能拿到最后一个月的工资，你应该按照这家工厂的正常管理程序办才行，否则，他们会以各种理由造成你的经济损失的呀！追问

可是一开始说的工作10小时，后来工作12小时也不给加班费，

追答

与领导沟通但别吵，实在不行就提出辞职，但未走之前还是要努力坚守岗位，按工厂的规定，走正常程序辞职，他们就无理由扣你的工资的。也许因为你工作努力，表现好，通过正常渠道沟通，他们想留下你，那么，也就能答应你加点工资了呀

Answer 2

最好提前一月，不提前也可以，因为公司违法没签合同。追问

主要是一开始说工作10小时后来工作12小时也不给加班费

Answer 3

这个应该得按这家公司的规定吧，因为你的工资是最主要的对吧。

Answer 4

不需要提前一个月打离职报告,请评价。

Answer 5

必须的：因为在你离职的时候很多公司都会找各种理由出来的