人力资源管理专业的本科

硕士打算换个专业，有什么推荐的吗？
硕士不想读HR了，换什么专业比较对口？

希望大家多给一些建议

推荐答案 2010-05-17

MBA 你是可以选一般的学校需要工作经验也有不要的
心理学估计也行可是你的想清楚你本科学过心理学不是那么好学的
物流和金融估计你学不了因为需要本科的相关背景，不过如果你非得要学，如果你的本科成绩好，可以给你介绍几个学校，做参考

还可以学管理，市场、国贸、商务这些可以针对转专业的学生
在也就没什么了你想HR本来也就属于管理相关的也就是管理啦

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://44.wendadaohang.com/zd/Y36ZWKKWZ.html

其他回答

第1个回答 2010-05-15

工商管理，读个MBA就挺对口的啊，也是做企业的

第2个回答 2010-05-15

看你的职业倾向.
可以选择

1. 心理学(出路在心理医生/ 学校或政府心理辅导/ 企业人力资源部)
2. 物流管理(政府/ 企业物流部)
3. 金融(政府/银行/ 企业财务部)

第3个回答 2010-05-17

我本科学的是人力资源管理
硕士读的是business finance
HR 其实在国外很好找工作的
如果你觉得HRM没什么意思可以建议你读管理类的专业
HR在本科阶段学的都是粗浅的皮毛东西其实你硕士阶段完全可以去深入的
硕士的HRM 不可能包罗那么多只会是HRM的几个分支比如薪酬管理类比如员工培训类比如招聘管理类不可能都学的会分的很精细的

相似回答

请问大学本科人力资源管理专业课程都包括什么?答：行政管理学、财务管理、战略管理、管理信息系统、经济法、电子商务概论、项目管理、组织理论与工作分析、人力资源选聘与测评、培训管理、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、市场调查分析、电子政务概论、保险学原理、劳动法学、领导科学、管理沟通、管理决策学、人力资源战略与规划、人力资本管理、劳动关系管理、人力资源管理...

人力资源管理专业毕业的本科生,是什么学位答：人力资源管理专业毕业的本科生授予管理学学士，人力资源管理本科核心课程：人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、人力资源战略与规划、人才测评、职务分析、职业生涯管理、人力资源培训与开发、绩效与薪酬管理、劳动关系管理、人力资本管理、人力资源管理前沿。

人力资源管理本科毕业取得的是什么学位?答：人力资源管理本科毕业被授予管理学学士学位。人力资源管理专业主干课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。双学历，是指分别修了两个学历，一个专业毕业后又去修另一个专业。

人力资源自考本科有哪些科目?答：人力资源管理自考本科需要考哪些科目？选考：英语宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论。加考：劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业，其他专业专科毕业生报考本专业须加考课程。自...

大家正在搜

选择人力资源管理专业的原因自考人力资源管理本科科目人力资源管理专业考研人力资源管理专业人力资源管理专业排名人力资源管理专业排名大学人力资源管理是冷门专业吗人力资源管理专业代码人力资源管理专业论文选题