单位安排工人休息有工资吗?

单位安排工人休息有工资吗?

举报该问题

第1个回答 2021-05-12

厂里安排休息3天以上有工资，个人不愿意休息？

相似回答

公司老板随意让员工休息,不给工资,请问可以吗?答：公司老板随意让员工休息，同时不发放工资，这种行为是不对的，员工可以通过以下途径进行维权：跟用人单位负责人或老板进行问题沟通，尝试解决问题；沟通无果的，可以到用人单位所在地的劳动仲裁部门，提交劳动仲裁申请调解；调解无果的，可以通过法律途径维护自身权益。可以申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议...

公司要求员工轮休,不发工资合法吗?答：单位确因工作需要不能安排工人休年假的，经工人本人认可，能够不安排工人休年假。法律依据《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报...

企业能无故放假给员工吗?答：企业能无故放假给员工，但是应支付相应工资。根据《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准，若劳...

因工厂原因停工工人能拿工资吗答：而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资；（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，...

大家正在搜

单位让员工休息工资咋办计件工资有保底工资吗工人工资要工人工资到哪个部门工人要不到工资怎么办工人工资拿不到怎么办拖欠工人工资怎么办拖欠工人工资找哪个部门不给工人发工资找什么部门

企业给员工放假是否要给员工发工资?

公司没事做，安排员工休息该不该扣工资和补贴

单位放假一个月员工有工资吗

工厂先安排人休息,后解散员工,员工在休息期间有工资吗？

公司没事做员工放假, 放假期间要算工资吗?

公司每天安排员工上半天班休息半天发最低工资合法吗？

公司长期给员工放假工资应该怎么发放

法定节假日休息，有工资吗？