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企业规章制度包括哪些
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推荐答案 2020-08-06
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相似回答
企业制度包括
哪三类
答:
法律分析:完整的公司管理规章制度包括如下内容:
1、行政管理,包括:考勤管理、印章管理、着装管理、后勤管理、卫生管理、安全管理、档案管理、人力资源管理、办公设备管理、办公用品管理、社会保障、工资福利、岗位职责、绩效考核等方面
;2、财务管理,包括:现金管理、费用开支、差旅费标准、电话费标准、账册...
企业规章制度有哪些
?
答:
一、行政管理
,包括
考勤管理
、印章管理、着装管理、后勤管理、卫生管理、安全管理、档案管理、人力资源管理、办公设备管理、办公用品管理、社会保障、工资福利、
岗位职责、
绩效考核等方面;二、财务管理,包括现金管理、费用开支、差旅费标准、电话费标准、账册报表管理、数据统计分析、计量管理、仓储管理等内容;...
企业规章制度
的类型有( ).
答:
(1)基本制度
。基本制度主要是指企业的领导体系,如“经理、厂长负责制”“法人管理制度”等。(2)
工作制度
。工作制度主要是指导企业具体管理方面的制度,如财务制度,计划制订制度,生产技术.销售方面的工作制度等。( 3)
责任制度
。责任制度是企业内部各岗位所规定的任务,权力和责任的总称。责任制度是企业规章...
规章制度包括哪些
内容
答:
法律”。规章制度内容广泛,
包括了用人单位经营管理的各个方面
。
规章制度主要包括:劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩
,以及其他劳动管理规定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
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