我想请问一下，厂里的员工没个月都固定加班超过国家规定的36个小时，这样厂里算违规了吗？超出的加班工资怎么算？
每个月加班六十多小时，已经超出了国家规定的36，这样去劳动局告他能得到赔偿吗？大概多少？
去劳动局告他，肯定能得到赔偿。问题是告了以后，老板估计会找个借口，有机会与你解除合同的，你考虑过没有？
你好，我想问的是每个月都超出国家规定的加班小时36，这样怎么办？
加班，必须和劳动者协商，如果你们不同意加班，可以拒绝。
我们拒接加班主管老是叫我们去拿辞职单，这样怎么办
你们可以拒绝，并向劳动部门投诉。