单位叫职工用自己手机办公合理吗

Question

如题所述

Answer 1

不合理，手机是私人物品，在单位未给员工配备手机、缴纳话费、流量费的情况下，要求员工使用个人手机上微信，短信，打电话，拍照等与工作有关系的行为属于违法，换句话说，本人工资2000元，持有的是老年机，只能维持简单的而又不清晰的拍照功能，我他妈的还要买个新手机吗？如果是单位需要女公关，是不是要把自己老婆也奉献出去

Answer 2

合理，从你称呼单位而不是公司来看，应该是带有行政性质的单位，在你的工资明细单里，有一栏叫做通讯费，这个意思你明白了吧！当然，如果电话过多，可以使用单位座机来完成工作的。

Answer 3

这点没有法律规定，也没有合理不合理一说。
一般公司让使用个人手机办公，基本都会给报销话费。
但有些确实没有，你可以根据个人情况，如果消费很大，可以想公司申请补助。本回答被网友采纳

Answer 4

不合理，公私应分明，手机这东西本就是消耗品，越用越不行，很多公司为了防止这类事情这类发生，在工资条上有通讯费这一条，这就是公司给挖的陷阱，太笼统了，这到底是电话费、流量费还是租赁员工手机的费用，说不清楚，有的公司甚至一分钱不给都有发生。

Answer 5

一般情况是不合理的，具体看什么职业，比如电话客服他的性质就是与电话分不开的，或者卖手机的搞手机修复的都是电话手机来为工作服务的所以这类人就用手机办公是合理的。