企业买了雇主险，员工下班受伤，肇事者拒绝赔付，应该怎么办？

Question

员工下班途中，被一辆电动摩托撞上，左手桡骨粉碎性骨折。

交警判断对方全责，对方拒绝赔付。公司给员工买了雇主险。

有没有可能让公司或者保险公司来起诉对方？

保险公司是中国人保，雇主险

Answer 1

企业买了雇主险，员工下班受伤肇事者拒绝赔偿，交警都判对方全责，首先你报警处理，对方不赔偿，直接起诉，不出钱判刑，然后在保险赔付。对方全部责任的应该对方赔偿。你这个也是属于工伤的。对方和保险公司承担多少你只能打官司了法院判决。

Answer 2

企业为员工买了雇主险，那说明企业可以让保险公司先行理赔，然后保险公司可以起诉肇事者理赔，如果企业和保险公司订的合同是工作期间内，那只有企业和肇事者之间打官司了，但不能不管员工的伤情，企业自己先行垫付医疗费用和工伤工资了。

Answer 3

雇主险和下班时受伤不是一回事。雇主险是工作时间出现意外的赔付险。下班时发生的交通事故交警认定是电动摩托的全责，该由电动摩托司机赔付，他拒绝赔付是他的事，受伤者可到交警部门要求事故责任人赔付。中国人保不会和肇事方产生关系。

Answer 4

两者不冲突，你可以要求企业予以赔偿，对方全责应该视同工伤，企业也可以直接引入雇主险对你的损失予以赔偿，至于如何赔偿要看雇主责任险条款予以确定。人身伤害不具有追偿权，你仍然可以要求对方侵权人予以赔偿。

Answer 5

你好，根据你的描述员工下班受伤。肇事者拒绝赔付。他是全责，你可以起诉他。跟他误工费。营养费。交通费。他该给的费用一定不能少要。这些都是他该付的费用。法院会处理的。