请问我星期六,日不上班单位扣我工资合法吗

如题所述

劳动法有具体的规定每周上班的时间,即每周不得超过40个小时,但是有特殊情况单位可以加班,加班要给加班工资,加班时采取自愿原则,但是实践中劳动者没有选择的权利,重点就是看加班工资如何支付了。但是克扣工资肯定是不合法的
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第1个回答  2015-04-22
双休日本来就是不上班的,本来就是不算工资的,所以不存在扣工资的说法。单位扣你工资是违法的。追问

他们都休息,就是主任不让我休说是我休息了没干活的了,我真的想骂他,但是我不理他

第2个回答  2015-04-22
不合法,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。追问

他们都休息,就我们科室主任不让我休息,说我休息了没干活的了,我真的想骂他,我现在不理他,该怎么休,怎么休

他们都休息,就我们科室主任不让我休息,说我休息了没干活的了,我真的想骂他,我现在不理他,该怎么休,怎么休

第3个回答  2015-04-22
按照国家规定的,和你劳动合同上规定的,周末要上班或者周六上班合同有规定就需要上班,但是根据国家规定一个月内上班是有时间控制的,具体你百度下看看是多少时长,要是合同没有规定要上班,就不会扣钱的!追问

他们都休息,就是我科室主任不让我休,说是我休息了,没有干活的了,我真的想骂他,我现在不理他

追答

加班有工资吗,要是没有工资可以去劳动局告

第4个回答  2015-04-22
这一点都不合法。追答

哪有这样的单位呢。星期六星期日不上班还扣你工资,这简直就是没道理。

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