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试用期之内不干了可以拿到做了几天的工资吗
我签了一年的合同。
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推荐答案 2013-11-07
只要是在试用期内,不做了都可以拿到工资的,做了多少拿多少,当然得除去你的生活费和其他的杂费!这是劳动法规定的,如果公司不给你可以找劳动局处理,我有过同样的经历,望楼主采纳!
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其他回答
第1个回答 2013-11-07
按规定可以拿得到这几天的工资
相似回答
上了五天班不想
做了
有
工资吗
答:
试用期辞职当然有工资
,只要提前和单位申请过了。那么单位没有任何理由不给工资。要是单位恶意不给,你可以向当地劳动部门投诉的。根据劳动合同法,劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。但如果你要辞职,需要提...
试用期之内不干了可以拿到做了几天的工资吗
答:
只要是在试用期内,不做了都可以拿到工资的
,做了多少拿多少,当然得除去你的生活费和其他的杂费!这是劳动法规定的,如果公司不给你可以找劳动局处理,我有过同样的经历,望楼主采纳!
...信第二天就没去了请问这样
可以拿到
这
几天的工资吗
答:
这个问题看怎么说,因为按照劳动法,
试用期的员工随时都可以不干,但是好像要提前三天提出申请,是必须给你工资的
,试用期过后就一定要提前一个月了,不过这个问题也是不同的公司不同的领导决定的,像我经过好几个公司,有的干了半个月就马上走能拿到工资的,有的就非要说提前三天提出申请,按理来说...
试用期
期间,
干了
4天提出辞职,
可以拿到工资吗
?
答:
一般不是因为重大失误离职,离职的时候工资都是做几天发几天的
。《劳动合同法》里有明确的规定,不管是临时工,或是合同工,不管有没有签合同,只要能证明有用工关系的,公司一定要付工资的,若是临时工就按临时工的工资标准,做几天发几天。除非你有重大错误连你的工资都无法补上的就没得说了。...
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