公司因业务调整，要求我离职，因补偿给我2月工资，但只给我1个半月的工资作为补偿金，9月22日就是最后签订离职协议的日期，我要签字吗，还是要继续在公司上班，可是上班公司不给我工资怎么办？还有公司还会以不给我离职证明为条件，要求我签字离职，没有离职证明我又无法找新工作，我要怎么办？不想走仲裁，太慢了。