怎么和领导谈离职补偿？

Question

因工资底，上有老下有小，还有俩孩子要养，想离职要点补偿该怎么说好呢？

Answer 1

如果想要谈离职补偿的话，那么你可以按照法律程序以来该怎么赔就怎么赔，就是按照n+1或者是2n+1来进行赔偿就可以了

Answer 2

既然你情况已经这么困难，那就更不应该辞职，辞职不是会让你更困难吗，除非你已经找好新的工作，新的工作收入比现在的更高。
这种情况个人认为不会有那个部门支持你的诉求，群众有困难可以寻求正当途径的帮助，而不是把困难转移给企业，不是你弱你有理，你穷别人就一定要补偿你的时代了。