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    • 迟到两个半小时有多严重?

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    推荐答案   2016-08-12
    那是蛮严重的啊

    有些是当矿工半天处理

    有些可能按全天处理了

    关键看你之前有没有打过招呼了
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2016-08-12
    我一个月才回公司报道一两次
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    迟到两个小时算旷工吗答：法律分析：不算,但得看公司的规章。不过迟到两小时对于一天8小时是有点严重，一般单位都算旷工。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
    上班迟到两个小时 严重吗答：我可以很负责任的告诉你,老板生气了,后果很严重!迟到1分钟也是迟到!迟到1分钟带来的后果,用1个月的加班都弥补不了.如果你再没有一点突出的地方,那么你就完了! 没有人是故意迟到的!!!不要给自己找借口,不要轻易原谅自己,有事必须请假!请假和迟到是两个不同的概念!说的有点重,我就吃够了这个亏...
    迟到多久算旷工?答：如果公司规定了更加严格的标准，如迟到或早退30分钟以上者视为半天旷工，3小时以上者视为一天旷工，那么就按照公司规定执行。总之，劳动者应该遵守公司的规章制度，不要迟到早退，以免影响工作效率和个人形象旷工多少天可以解除劳动合同1、旷几天工可以解除合同法律并没有规定，但规定了严重违反用人单位规章制...
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