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开会不让带手机合法吗
单位上班
不让带手机
是否
违法
答:
法律分析:可以看一下企业的规章制度或者员工手册,有无关于禁止
带手机
的条款。并且该项制度是否得到公示以及员工的签名确认。如果没有,企业
不允许
员工带手机或者对于带手机的员工做出一些处罚,是有违法律规定的,员工可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第十八条 公司职工依照《中华人民...
党风廉政会议不得
带手机
答:
可以带。但是
开会
时要将
手机
关闭或调至静音状态,自觉遵守会场纪律。如果被抓拍到较长时间低头看手机而未认真听会,属不遵守会场纪律行为,会给予你个人提醒。
公司
不准
职工
带手机合法吗
?
答:
公司不准员工工作时间带手机是
合法
的,每个公司都有自己的规章制度,工作时间带手机可能会影响到工作,所以工作时间
不准带手机
是合法的,它不存在侵犯员工的权利的问题。
公司
不让带手机合法吗
答:
合法
。若所服务的公司性质属于特殊行业,如加油站、机场或危险作业行业,则从员工作业时安全角度出发,公司实施上班期间禁止
携带手机
属于
合理
禁令但公司负有安全、妥善保管员工手机的责任,如在保管期间员工手机丢失,则由公司承担保管不善的赔偿责任。
上班禁止
带手机合法吗
答:
【法律分析】如果所服务的公司性质属于特殊行业,如加油站,机场或者属于危险作业的行业,从员工作业时的安全角度出发,公司实施上班期间禁止
携带手机
属于
合理
禁令。但公司负有安全、妥善保管员工手机的责任,如在保管期间员工手机丢失,公司应该承担保管不善的赔偿责任。如果从事的并非所列的特殊行业,建议看一...
黛臻
开会
学习
不让带手机
,录音笔!这不是典型的传销窝点吗?干点啥不好...
答:
并尊重他们的安排。如果您需要录音或记录会议内容,可以提前与会议组织者沟通,并遵守他们的要求。如果您对会议组织者有任何疑虑或不确定的情况,建议您咨询相关机构或组织,以确保您的权益得到保障。总之,我们应该尊重他人的权利和尊严,遵守道德和法律规范,以诚信和
合法
的方式获取财富和成功。
酒店上班规定
不允许带手机合法吗
?有没有相关规定?
答:
合法
,虽然没硬性法律规定,这是符合酒吧服务的礼貌问题,如果你工作
手机
响个不停,顾客怎么想。
工作
不让带手机违法吗
答:
法律分析:此需根据你所服务的公司的性质,分情况对待之:1、如果你所服务的公司性质属于特殊行业,如加油站,机场,或属危险作业行业,则从员工作业时安全角度出发,公司实施上班期间禁止
携带手机
属于
合理
禁令。但公司负有安全、妥善保管员工手机的责任,如在保管期间员工手机灭失,则由公司承担保管不善的...
监狱规定监狱警察上班不可以
带手机
,请问
合法
答:
特殊场所特殊规定!这不是法律规定的!这个属于规章制度!就像部队领导
开会不允许带手机
入场一样 还有一些涉秘场所都有不同的规定!理解!遵守就好!
法院
不让带手机合法吗
答:
法院
不让带手机合法
。法院不让带手机合法。除经人民法院许可,需要在法庭上出示的证据外,一般是不允许录音录像的,不允许当事人及旁听人员带手机。一旦当事人利用手机摄录视频或录音,传播出去,会暴露其中一些不便公开的“秘密”。不得带入法庭的物品:1、枪支、弹药、管制刀具以及其他具有杀伤力的器具;...
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