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加班多一小时的工资怎么算
2020底薪 平时和双休
加班
分别多少钱
一小时
答:
双休加班是:2200÷21.75÷8×2倍即25.3元
每小时
;工作日加班费
的计算
方式:月
工资
÷21.75÷8×
加班小时
数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。一、《劳动法》第四十四条 有下列情形之一...
每天
加班
两个
小时工资
应该
怎么算
啊.
答:
法律分析:
1
.平时(即周一至周五)
加班
为工资的150%;2.双休日(周六、日)加班为工资的200%;3.法定假日(如元旦)加班为工资的300%。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资
的工资
报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的...
加班
费
怎么算
?是
工资
的几倍?
答:
加班
费工作日延长工作时间按
工资
150%倍支付,休息日不能补休按工资200%支付报酬,法定假日安排工作按工资300%支付报酬。根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下...
加班工资1
比
1如何计算
答:
首先这个是不符合劳动法的规定,是小公司自己定的制度,按照他们的算法是这样的:例如3300加班一比一的
加班工资
是由上班的天数确定的,若是一个月上22天,一天8小时,那么就是1000÷22÷8=5.68元。那么就意味着加班工资就按照每天上班
一小时的
比率1:1,也就是5.68元一小时。上班26天,那就是1000...
加班3
小时如何算加班工资
答:
法律主观:
加班工资计算
:法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。法律客观:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不...
加班工资
是
怎么算
的
视频时间 01:31
计算加班工资计算
公式【加班工资是
怎么算
的】
答:
对劳动合同法以及相关法律和行政法规中关于加班以及加班工资支付等条文的解读、把握,从而进一步对加班从法律上进行界定。下面我就为大家解开加班工资是
怎么算
的,希望能帮到你。
加班工资的
计算方法 (一)1.用人单位在节假日安排劳动者
加班的
,应按照不低于劳动者本人日或
小时工资的
300%支付加班工资;休息日...
实行综合工时制,每月超过了加班36小时,超出的
小时如何计算加班
费
答:
按法律规定,如果每月超过了
加班
36
小时
,由于没有对超过部分进行规定,就按延长工作时间规定进行处理,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十
的工资
报酬休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之...
劳动合同约定工资17元
每小时
,
加班工资
是
怎么算
的?
答:
2.计算加班工时:用人单位应当根据实际工作情况记录员工的加班工时,一般情况下,每天的加班时间不得超过3小时,每月的加班时间不得超过36小时。如果你的加班时间超过了这个限制,用人单位需要按照法律规定支付相应的加班工资。3.
计算加班工资
:根据你的加班工时和
每小时的加班工资
,用人单位可以计算出你应该...
底薪2000元 平时
加班
16.38元
一小时
周末加班21.84元28天制一个月多少...
答:
计算
平时加班费用:假设一个月有22个工作日(通常是每月28天制的工作日数),那么您的平时加班费用是:平时加班费用 = 平时
加班小时
数 ×
每小时的加班工资
率平时加班费用 = 平时加班小时数 × 16.38元/小时 计算周末加班费用:假设一个月有4个周末,那么您的周末加班费用是:周末加班费用 = 周末...
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