作为中层干部,自己的上级总喜欢直接和自己的下级员工直接沟通,很苦恼

作为中层干部,自己的上级总喜欢直接和自己的下级员工直接沟通。下级个别员工就喜欢直接越级汇报,认为是发展的捷径;但上级领导还偏偏喜欢这种行为,不纠正。让中级领导很苦恼,作为中层如何处理?

跟下级说清楚自己的立场,以宽容的胸襟原谅下级的行为。并且要和下级经常沟通,保持良好的关系
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