为什么中层领导不喜欢员工跨级别沟通

Question

如题所述

Answer 1

中层领导不喜欢员工跨级别沟通是因为自己被架空，无法起到承上启下的作用，那么就会很容易被换掉。
中层干部只有被需要才能发挥自己能力，被跨级沟通是对自己的不尊重 ，不信任的表现。

Answer 2

跨级别沟通就会显得中层领导很无能，办事能力会受到上面领导的质疑，中层领导肯定不喜欢这样的员工，如果中层领导能够解决的问题，最好不要跨级别沟通。

Answer 3

因为总之，领导也想做一定的工作。如果员工有事直接跨级。这说明是对总称领导的不尊重，因此，员工们有问题。可以先找总称领导解决。如果中层领导解决不了，可以有中成领导向上级反应。