毕业一年,华为IT人力外包(与外企德科签合同)值得去吗?

如题所述

除非你实在缺钱,否则不建议去。

华为低级别的员工招进去就是拧螺丝,基本没什么技术广度的提升,而且使用的各种东西也是华为内部自研的。


简介


我觉得刚毕业几年还是要提升技术广度,然后选择一个方向提升技术深度。就这点来说,华为真不是好选择。我们公司拒了不少华为3-5年出来的,1-2年的反到通过率更高。


德科始终是外包,本人刚离职,今天离职,明天就跟你翻脸不认人。

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