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压半个月工资下个月一起发吗
进厂工作
压半个月工资
,请问是压上半个月还是下半个月?还有到底是压工作...
答:
一般是压上半个月的工资,比如你是七月十六日进厂的,这个厂规定
压半个月工资
,那么你八月十五日就可以领到七月份全部工资,而你从八月一日到八月十五日的工资就要等到9月十五日
一起发
了。
正常离职
发工资
是跟刚入职压的
半个月一起发
么?
答:
一般来说,如果公司规定有压半个月工资的制度,那么在离职后,公司可能会按照这个规定,
将压半个月的工资和正常工资一起发放
。但具体操作会根据公司的具体规定和财务情况而有所不同。如果对公司的工资发放有疑问,建议直接联系公司的财务部门或者人力资源部门,他们会提供详细的解释和解答。
压半个月工资
什么时候发?
答:
工资一般都是隔
月发放
看自己单位规定的
工资发放
日是几号了,可以咨询单位财务或人事。一般是下月即3
月份发
2
月份工资
,那么到时是发放2月25日至2月28日的工资,因为只有4天工资,也有小一些的单位可能会征求个人,将这几天的工资合并到4月发3
月工资
时
一起发放
...
1
号入职15号
发工资
,
下个月
是
发一个月工资
还是45天的工资?
答:
工资是按照实际的出勤天数×日薪来计算的。1号入职15号
发工资
的话,这个月先发15天的工资,到了
下个月
就是正常的21.75天的工资。
公司
每月
15
发工资
,月底辞职后押的
半个月工资
怎么算?
答:
如果每个月15
发工资
,月底辞职那你到了
下个月
15号以后可以到公司进行结算工资,如果公司要以各种理由不给予结算,可以寻找工会进行解决,如果工会解决不了,可以找律师进行咨询,一般情况下公司是不会违反劳动法的,所以说你不用担心,只需到了下个月15号以后去公司结算工资就可以了。
每月
25号
发工资
,我10月25进的,12月25收到工资,是不是
压一个月
?我2月2...
答:
以此类推,
1月
25日收到的是11月25到12月25日的
工资
,2月25收到的是12月25到1月25日的工资!其实也算是压25天工资啦!每个月的25号发的话就是压25天吧,你如果晚几天进工厂不是赶在25号,那么12月25号收到的工资肯定是没有25号到上班的那天的工资的!
压半个月工资
,十五号
发工资
,二十号辞职,应该拿多少天的工资?
答:
压半个月
的工资,15号
发工资
的话,你在20号辞职,那么应该是在
下个月
15号发,你这个月20天的工资,因为你是20号辞职了呀,当然也要看你们公司是以什么标准来发工资的,比如有的是按实际出勤,就是把工作日算起来,然后双休日是不算的嗯,另外一种呢,就是按平均的21.75天来计算的,所以根据...
...到
下个月
了,我就上了十天班,我想问单位会
发工资吗
答:
如果是正规单位或者企业,都是会发给你
工资
的,只是你干多少天,就会拿到多少天的工资,希望可以帮到你
压半个月工资
,这个月月底可以领多少?
答:
一
个月
按照三十天,从八号开始算起 8-1+15=22天 30-22=8 天,你本月能开八天工资,假如
每月工资
三千,这样日工资一百元,八天八百元
新人月底进的厂第一个月就做了这几天,到
下个月发工资
,是不是有这两天...
答:
你这得看公司
工资发放
的方式,有的公司上月的工资下月发,有的
压一个月工资
,但是一般情况这几天的工资是有的,但是发放时间看公司规定
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