根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）

如题所述

推荐答案 2019-07-05

答案：6个月
劳动合同法规定：（1）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；（2）劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；（3）三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。（4）同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。（5）以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

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第1个回答 2013-12-12

根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）A．3个月 B．6个月C．1年 D．2年根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）A．3个月 B．6个月C．1年 D．2年本回答被提问者采纳

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