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公司加班迟到是算在公司楼下还是在工位的时间算
如题所述
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推荐答案 2023-08-14
在工位的时间。在公司楼下的时候还没有到达公司,并且也没有完成在公司内打卡,并不算到达公司,而到达个人工位的时候,说明已经到达公司,并且已经在公司内部,所以公司加班迟到是按照到达工位的时间进行计算的。
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考勤
计算
工时公式
答:
出勤工时 = 上班时间 - 迟到时间 - 早退时间 - 加班时间
。其中,上班时间是规定的正常工作时间,迟到时间是员工迟到的时间,早退时间是员工提前离开的时间,加班时间是员工在规定工作时间之外工作的时间。2、缺勤工时:缺勤工时是指员工因请假、病假、事假等原因未能出勤工作的时间。缺勤工时 = 请假时间 +...
午休没及时回
工位算迟到
吗
答:
午休没及时回工位也算迟到
。根据公司规定,午休时间是算在工作时间内的,如果午休时间结束后没有及时回到工位,就会影响工作效率和工作进度,也会浪费公司的时间和资源。如果没有及时回到工位,就算是迟到了。而具体的迟到标准因公司而异,建议查看公司具体规定。
周六周日
加班
晚到
算迟到
吗?你怎么看?
答:
员工在加班全过程中,应当企业安排进行工作目标,遵循公司的管理制度;若员工晚到的,一般可以确认为晚到
。假如觉得加班可以不遵循公司的管理制度,那麼员工又为何向企业认为加班费呢?通常情况下,每周五天8小时上够,也就是每星期工作中40小时外的才算加班,如不够40小时,则会用周六日时长抵税。例如...
...提前十分钟到,但我七点五十几才到,
算迟到
吗?
答:
对于
迟到
或者早退或者旷工每个
公司的
考核制度不一,建议详询公司人事部。应答
时间
:2022-01-29,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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